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南京大学校园招聘面试经验(共7条) 最近更新时间:2019-04-20

2019-04-17 | 校园招聘
面试过程:

上午是笔试,下午是面试。
笔试基本都是开放型的题目,有学生活动规划,公文写作,英文写作等。总共两个小时,需要写的东西很多。
下午面试抽签决定顺序,首先是英文自我介绍。有九位面试老师,看起来很和善。
问的基本都是和辅导员工作相关的问题。

面试官问的面试题:

英文自我介绍;对于辅导员工作的理解;学生寝室管理方面的应急事件处理;以及为什么选择辅导员这个岗位。

2018-06-07 | 校园招聘
面试过程:

面试内容包括研究方向、科研成果及推广等内容爱词霸英语为广大网友提供在线翻译、在线词典、英语口语、英语学习资料、汉语词典

面试官问的面试题:

面试内容包括研究方向、科研成果及推广等内容爱词霸英语为广大网友提供在线翻译、在线词典、英语口语、英语学习资料、汉语词典

2018-05-26 | 校园招聘
面试过程:

总的来说很正规自我介绍,然后是抽取题目,主要是对岗位的了解自己的不足什么的都是这些问题,不难回答但是不准备就不知道

面试官问的面试题:

自我介绍,然后是抽取题目,主要是对岗位的了解自己的不足什么的都是这些问题,不难回答但是不准备就不知道

2017-05-23 | 校园招聘
面试过程:

通过校园招聘获得面试机会,面试中经历一对一面试,就是HR面试的,问了一些行政相关的问题,被录用,薪水4500,我的感受面试挺正规的

面试官问的面试题:

有没有办公用品的管理经验;有没有文档的管理经验;在学校有没有当过学生干部;能不能接受加班。

2017-03-02 | 校园招聘
面试过程:

到公司先填表,上面有基本信息。接下来发了一个问卷。然后被叫过去面试,主要问的对公司的要求,自己对工作的规划,能不能转实习等等。

面试官问的面试题:

到公司先填表,上面有基本信息。接下来发了一个问卷。然后被叫过去面试,主要问的对公司的要求,自己对工作的规划,能不能转实习等等。

2016-11-04 | 校园招聘
面试过程:

进去先做了个自我介绍,三分钟左右,四个面试官,轮流提问题,不难,更多的不是专业问题,比较严肃,没有想象中的轻松

面试官问的面试题:

为什么选择这个职位,我说我比较喜欢管理工作,不太喜欢科研
对这个工作有什么心得体会,之前做过类似的工作吗,应届的

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