面试有两轮，第一轮首先就是自我介绍，然后会有一个无领导小组讨论，其他就是问一些关于你本人和关于岗位企业的一些问题，都比较好回答。
第二轮面试也需要自我介绍，然后是说一下自己的优缺点，最难忘的事，还有情景问题解答，这个是需要举手抢答的。
三福业务储备干部面试题
1.你对应聘的岗位有什么了解
2.对本公司有什么了解
3.请说一说你的优缺点和一间最难忘的事情
4.意向城市是哪里
进去先填了一份简历然后等待是hr面试一开始自我介绍然后问我了解买手这个工作吗然后问了一些问专业上的问题最后还要复试第二轮
面试官问的面试题：三福买手面试题
1.不限制任何一个方面当下流行的趋势（说出两三个）
2.作品集（专业上上课的作业都行）
3.三福的文化（对公司的了解
4.你还有什么想问的吗
5.自我介绍
其实也没什么太大的面试，进去询问工作一般是店长出来，会给你介绍店里需要什么人员，进行什么样的工作，薪资待遇福利待遇月休都会给你说清楚，然后就是基本的晋升之类说明，之后会问你的基本条件，自己简单介绍。然后要是自己觉得合适之后就可以试岗上班。
面试官问的面试题：三福销售专员面试题
我想了下其实问题不多，基本上是干这种工作有没有压力，能否长期干下去，会询问你的住宿就是离店铺是否近便，上下班方便如何。其他到没有别的然后自己考虑OK就打电话给他，之后直接试岗上班
