面试过程挺简单的，一开始是hr面试，问了一些基本的套路问题，，然后一天后打电话通知我去店里参观两个小时，在进行下一轮的面试，由于自身的原因，不太想去，就放弃了这次面试。

百胜集团肯德基储备经理面试题

自我介绍
专业不符合，为什么要来面试
父母对于这份工作的态度
未来的职业规划
能否接受加班

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1.HR面试，主要考察你是否有强烈的入职意愿；
2.餐厅经理面试，主要询问你是否为人踏实，性格能够胜任这项工作。
3.餐厅试操作，观察你能否积极融入团队，肯学肯做，着装达标。
4.区域经理面试，稳定性和能够服从调配。

百胜集团储备经理面试题

他就问我 为什么选择百胜 父母是否同意 能否接受倒班 在上一份工作中取得了什么成就 因为什么让你取得这些成就 你有什么缺点 不说不知道 问了这么多问题啊

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首先，填写个人信息（记住一定要记得自己带笔），接下来HR会用30分钟简绍企业的各个方面，之后就是自我简绍或者给你5五分钟让你和旁边的人互相了解，之后让你介绍他、他介绍你。（注意在所以人做完介绍后HR可能还会问你有没有记住在场的其他面试者的名字，你最好记几个名字，如果你知道就加分了）。之后是无领导讨论5分钟，你一定要说话越多越好，你一定要代表你们小组发言或者补充观点，不然就可能被淘汰。

百胜集团储备经理面试题

1、介绍一下你旁边的人
2、你要选择的工作地点和品牌

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前几轮面试很顺利，最后到省区经理面试的时候，经理老是纠结我转行的原因，问了一些基本问题，

百胜集团储备经理人面试题

先自我介绍一下？ 为什么做餐饮？能接受异地吗？为什么转行？家里人怎么看待的等等问题，你的优势？

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