海信先有线上测试，之后经过大约两周之后，校园宣讲会路过学校所在的城市短信通知去面试，初面主要是英文面试和无领导小组讨论，英文面试很简单，就是简单的日常问题，无领导小组讨论主要是实操业务题，需要具有较好的逻辑思考能力和团队合作能力。
面试官问的面试题：海信集团人力资源管理面试题
用英文介绍一下自己
用英文描述一下为什么选择海信；你的业余爱好
你未来的职业规划
介绍一下你的家乡
你对海信的看法和认识
出面：
（1）英语面试：自我介绍，有的组要求限时30s,有的组没有。然后分组，提问一个话题，我们组的题目是：你理想的工作环境是什么样？
（2）无领导小组讨论
复试：
结构化面试：问人力资源工作的看法，工作内容，
海信人力资源管理面试题
在结构化面试中HR问人力资源工作的看法，工作内容，以及最难的一件事，还有一道情景测试题，整体来说如果好好准备应该可以过的，但是临面试前出了点问题，心态没有摆好。
20个人一组，每组30分钟时间。全程英语面试。面试官会用英语提问，轮流回答。
面试官问的面试题：海信集团（Hisense）人力资源管理面试题
同学、老师、朋友如何评价你？
你了解的海信是怎样的？
