两轮一对一面试，我只面了一轮，因为专业和经验不匹配被刷。所以我就说下第一轮面试，HR很随和，就是让你介绍下自己岗位相关的经验，讲完后，HR会从你的话语中听出你对应聘岗位的了解程度，以及自身经验的跟岗位的匹配程度 ，如果你的理解不全面，HR就说其实我们还要求你具有一些更具体的能力，比如流利的英语表达能力，可以和老外无障碍交流等待，如果口语不好，这时候说再多都没用，最后只有坐等被刷掉 。面试过程并不难，只是展示自己让HR更了解自己。总结，要高效找工作还得结合自身的能力和岗位的要求。

湖南海翼电子商务有限公司产品经理面试题

1.请介绍下你跟这个岗位相关的经验？
2.为什么申请这个岗位？
3.根据你的回答进行稍微深入的交流...
4.你对公司还有什么要说的？
5.第一轮面试结束，请出去等待通知。

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就是十个人一组无领导小组讨论，我是用手机计时了的，在自由阅卷时间结束就赶紧发了言，做了一个框架，后来大家都按照我的框架来，比较顺利过了，十进七

湖南海翼电子商务有限公司采购工程师面试题

第二轮专业面试就是让做自我介绍，结果被面试官各种挑刺，其实自己回答的也不够好，运气也占一点成分，安慰自己刚好和这个公司不太合的来

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分等级面试，分人事面试和用人部门面试，面试相对时间长，问题较多，要准备充分，各种问题。

湖南海翼电子商务有限公司客户体验专员面试题

职业规划，你的优点，你的缺点。你的挫折，自我介绍，你的优势，为什么要来面试，凭什么要把这个岗位给你。

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