第一部分：自我介绍（包括学习经历，实习经历，家庭背景）
第二部分：就自我介绍内容和简历内容进行一些提问（问我的包括：1在上一段实习的角色和工作内容，2在以往的工作或项目中遇到了哪些困难，最终如何解决，
第三部分：提问环节（我提了两个问题，分别是团队组成架构和薪资结构）

问我有没有拿到offer？问我家那里的？以后打算在哪里发展？有没有女朋友？女朋友大几？女朋友是否找到工作？父母是做什么的？你对薪资的要求？说一个具体的数字。

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初面—5-6个人一组，轮番自我介绍，对提到的问题轮番回答，提问的面试官主要有两个人
笔试—类似国考的行测题
终面—年后收到了终面通知，不知道难不难

初面会根据自己的经历和投递岗位的情况问一些问题，自己的优劣势啊，对这个岗位的了解啊
终面希望自己顺利

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她先是电话面试，这家公司应该是工资特别低的吧，HR一开始就在电话里强调工资只有3500到4000(就是应届毕业生那个水平的工资），看了一下，是台资企业，台资企业一般都剥削特别严重啊

感觉招聘专员只是拿我过去充KPI吧。去到那里后，跟我说主管在开会，让我进行笔试，笔试完又说主管继续开会，然后让我自我介绍，自我介绍完出去了，然后说主管要继续进行会议（让我一整天白白在那里傻等4个小时），然后她就叫我回去（我路上去公司都花4个小时）这个公司也太差劲了吧，不收人就别喊别人去面试

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