比较简单，国美很缺人的，流动性大，只要自己积极乐观主动，敢于表现自己，一般都不会有问题的，关键是门店历练三个月，才是考验你留不留的下来的关卡，很大一部分人受不了在门店数实习就走了

国美电器储备干部面试题

两分钟自我介绍。
HR介绍国美文化，还有主营业务。
群面：辩论赛：未来的零售是线上销售主导还是线下门店主导。

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你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:3天
面试形式包括哪些？
答:电话面试 1对1面试 职业技能测试 群面
你觉得这次面试的难度如何？
答:简单
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作