先是校招然后通知初试，这之后就进入到培训环节，一共开设有两轮培训，目前我是通过了第一轮的培训。首先我要说的是，一个企业，愿意花三天的时间来与应聘者进行相互认识，足以证明它做事的认真严谨。这三天非常忙碌，各种讲课、斗课、小组PK....每一轮考核来袭，大家就卯足了劲的在准备讲义和PPT，我从一个开始上台讲课有些紧张的状态变成了敢在讲台上拍黑板的霸气。就像陈老师说的：“如果你不逼自己一把，你都不知道你有多优秀。”就是从这里，我看到了星火的文化所在，客户第一、团队合作、拼搏、分享、创新真的不是说说而已，每一个星火人都是在用行动证明这一切。我也非常荣幸能够加入这样的团队，期待自己的再一次提高！
面试官问的面试题： 你先展示一轮，星火的老师就会提出一些你展示内容相关的问题。在培训中，即使是残酷的考核，老师也依然想着办法尽量减轻我们的心理压力。她们都是面带着微笑，耐心细致地帮助我们解答问题
