美的集团

182人关注 关注 6393人分享

美的集团怎么样

请说说你在美的集团的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
公司没有强制加班,一般周六可以自己去,申请加班可以调休,也可以年底一次性折现。有专利补贴,即使离职了也发放。
此信息由美的集团员工[先行研究]分享于2023年03月
美的集团工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
压力比较大,主要来自领导的不接地气,不顾现实的压缩交付周期,有些技术难题非常难解决,但是也不人性化,要求你什么时候解决。但是实际上这个问题是行业难题,即使设置再多节点,也是不可能完成的。
此信息由美的集团员工[先行研究]分享于2023年03月
美的集团的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
技术人员校招从8-22级,职能级别比较低,后来再往上就要转管理层,管理层可以达到更高的职级,刚开始的校招生统一打包价,虽然刚开始给到的工资行业出众,比格力、海尔高1K-2K左右,但是根据能力会提升,员工稳定性高,很多都是公司成立工作至今,这批人很多人都是从基础岗位做到了管理层。各级别工资相差不大,体现在绩效和年终奖。
此信息由美的集团员工[数据挖掘工程师]分享于2021年11月

面试经验(美的集团,共3011条分享)

2020-11-05 | 校园招聘
面试过程:

面试前挺多人的,在一间房间一起进行,大概同时有7-8组,我们组共10个人,题目是直播带货是否会成为未来主流的销售模式,形式是以辩论赛进行,先看题3min,再分出正反两派,最后按照一辩二辩的顺序进行陈述,每人有1min,之后进行3min的自由讨论辩论,最后每组选派1人出来结辩,也是1min,整场面试主要是两个女生在主导,观点也非常新颖,思维很活跃,由衷佩服。

面试官问的面试题:

面试官主要是开头介绍了面试的形式,以及各个阶段的时间分配,接着就让我们小组开始读题,然后进行辩论,过程之中会帮忙计时提醒,最后比较晚发言的那个人五辩没能够时间说,结束之后让每组1人用1句话进行补充总结,还问你觉得组内的最佳辩手是谁。

公司动态

  • 美的集团新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 美的集团新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 美的集团新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 美的集团新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 美的集团新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 美的集团新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
企业名片
  • 公司评分:
  • 公司性质:民营
  • 公司规模:10000人以上
  • 公司地址:
  • 所属行业:null
  • 官方网址: