他询问我英语怎么样？通常我都会这样回答HR或猎头的这个问题：虽然目前在美资企业，文档、邮件都是英文，但周遭都是中国人，工作中没有讲英语的环境。然后J先生要求英文交流，我的天！开天辟地头一遭被电话英文面试，1个英文self introduce，4个general questions。前3个一般性问题要求描述最近做的项目，项目中遇到的困难及处理方法。最后一个不按套路出牌的问题让我有点懵，“Have you ever had a conflict with your team leader or supervisor?”。Conflict这个Keyword竟然没听清，只能说Sorry，然后他中文又问了一遍。? ? 最后J先生说如果下周在上海安排集中面试，问我时间上是否方便。我理解的“集中面试”是毕业生找工作的群面，几个面试官提问一群人。结束通话前J先生总结道“通过刚刚的英语交流，你的确是在工作中很少讲英语，大概两三天会通知结果”。这也许所谓的首轮电话面试，时间持续约十分钟。? ? 两三天后全国各地都在下大雪，一整周都在下。这一周里都没接到的面试电话或邮件邀请，于是不再抱有期待。? ? 1月29号下午又接到了一通上海电话，声音上感觉是位年轻的小姐。她说J先生之前跟我联系过，现邀请我去上海进行Face To Face 面试，时间是周四或周五下午。我选择了周五，电话里她告诉我将会跟6个人面谈，心想难道还真是群面？在电话里顺带问了她是否是老外面试，她没有直接回答而是让我准备英文面试。通话结束后，十分钟左右就收到了她发来的面试邀请邮件。

重庆财信企业集团有限公司投资经理面试题

五年内你的职业规划?
为什么想进本单位?
如果我录用你，你将怎样展开工作?
如何安排自己的时间?会不会排斥加班?

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本来没有找工作的打算。HR通过网络查到本人简历再电话邀请面试，职位是法务主管。当时询问了网上简历的细节，我解释由于很长时间没找工作了简历信息并不准确。后简单问了专业问题，告知回去等第二轮面试。

重庆财信企业集团有限公司法务经理面试题

岗位是集团基础投资公司的法务，只招一人。主要问了对尽职调查的看法，调查的流程和操作方法等。

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人力资源经理及专业负责人共同面试，首先让你介绍自己，讲完后，根据介绍中有疑问的地方进行沟通。然后专业负责人开始提问，最后人力资源经理进行提问。

重庆财信企业集团有限公司景观工程师面试题

1：当施工单位进场后，如果对其进行管控；2：如何对硬景进行管理；3:当铺装标准段不符合公司要求时，改如何处理

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