面试的过程很会草率,从没见过如此草率的面试,HR自我感觉很是膨胀,不太建议来,主要没有什么能够学到的,没意思
面试官问的面试题:厦门金龙联合汽车工业有限公司销售工程师面试题
简单的自我介绍,没有其他过多的问题主要是问一下家庭情况什么的,怕你待几年就走了,给他带来人才损失
HR,海外销售总监和销售经理一起面试:
1、英文自我介绍;
2、总监会考查对公司的了解,国际贸易内容,汽车产品知识。
最好了解下公司的大市场,出口情况。
做好功课到哪里都需要。
厦门金龙联合汽车工业有限公司海外销售代表面试题
HR,海外销售总监和销售经理一起面试:
1、英文自我介绍;
2、总监会考查对公司的了解,国际贸易内容,汽车产品知识。
最好了解下公司的大市场,出口情况。
做好功课到哪里都需要。
先是人力资源方面进行简单问题询问,介绍公司概况及相关信息,然后让我介绍工作经历。经过人力资源面试通过后,由部门经理直接面试,经部门经理面试后,在有人力资源方面沟通谈大概薪水。
面试官问的面试题:厦门金龙联合汽车工业有限公司销售代表面试题
先是人力资源方面进行简单问题询问,介绍公司概况及相关信息,然后让我介绍工作经历。经过人力资源面试通过后,由部门经理直接面试,经部门经理面试后,在有人力资源方面沟通谈大概薪水。
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