hr电话先了解基本情况，为什么离职，现在有薪资多少，期望薪资多少。去公司先做中英文试卷，部门经理面试。

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主要针对过去工作经历了解、介绍下本公司的情况。在我简单的进行因为面试，自我介绍，工作内容。

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HR先聊一聊你的工作经历，为什么要离开老公司，下一步职业规划有没有，薪资待遇方面有什么想法。然后部门经理详细了解之前的工作内容，对现在的工作内容有什么想法等。

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为什么要离开老单位？以后的职业规划是什么？介绍以前的工作内容？在之前的工作中有什么值得分享的事情？

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先是去人事填表格，其中有一份英文翻译，然后人事跟你面试，问一些基本问题，就行了，后来通过的话，就是部门经理面试，这就是一些基本问题，工作内容之类的。

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以前的工作内容，离开上一家公司的原因，还有就是对现在公司的印象和了解情况，最后谈薪水

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