一开始面试的可能是副总或者总一样的角色，相当强势和骄傲，上来直接问你有没有驾照住哪，2-3周从java转.net接不接受，然后完了打电话叫人过来技术面，面完就走；二面继续面这位副总，问你愿不愿意进行考核。全程不介绍公司，一直压力面，一直技术面，对于应届毕业生十分不友好，这家公司校招不存在，不推荐应届毕业生选择这家公司。

北京金溪欣网络科技有限公司后端开发面试题

依据简历一个个问，问你项目具体做什么用了什么技术；
有算法经历就直接抛一个模型问你思想；
问数据库如何优化查询速度；
问相当多应届毕业生没有学过的框架。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

一开始是产品经理的面试，产品经理对业务上的一些问题提出了要求，而且也提出了一些比较切合实际的问题，应该就是他们之前遇到的一些问题，然后解答。产品经理还挺nice的，然后2面是boss面，boss给人感觉就是很雷厉风行，很讲究效率的，简单问了几个问题后，直接抛出薪资的具体，然后问我能不能接受，接受就入职。

北京金溪欣网络科技有限公司产品经理面试题

1、说说你上一份产品的经历，以及你对产品的看法
2、合作公司同时也是竞争公司，如何协调好之间的关系。
3、如果有一个需求需要你做，但是来不及做，你要如何取舍
4、你对公司的看法以及确定你是否接受这样的工作内容。

赞一下(1) 踩一下 查看面试题参考答案>>

面试是线下单面，
面试的时候先做了一个MBTI性格测试，
接下来就是聊自己之前的工作经历、问高考分数、家庭状况等。
因为该公司做的项目比较简单，所以没有问到关于之前项目和我用的技术等问题。

北京金溪欣网络科技有限公司任软件测试工程师面试题

接下来就是聊自己之前的工作经历、问高考分数、家庭状况等。
因为该公司做的项目比较简单，以功能测试为主，所以没有问到关于之前项目和我用的技术等问题。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>