分几轮面试,先hr面,然后是几个业务负责人面,主要是以交流的形式,比较看中学历和成绩,有着装要求。
面试官问的面试题:阿拉丁文案经理面试题
高考成绩怎么样
怎样评价自己的性格
个人的职业规划是什么
为什么选择这份工作
为什么从之前的公司离职
面试是远程面试,使用的是腾讯会议,总体比较顺畅,HRD第二次面试,大概50分钟;前半部分主要根据我的经历提问,其中穿插着询问我的对投资,市场的看法;后面大概10分钟左右的时间,Q&A
面试官问的面试题:阿拉丁投资经理面试题
1. 自我介绍
2. 从哪几个角度去看待要不要投资一个公司?
3. 对于少数股权投资,有什么需要注意的?
4. 一个PE阶段的公司,怎么去评估?
5. 你比较看好哪个行业?
6. 你为什么去读MBA?
7. 未来长短期职业规划?
8. MBA学习的内容,有两个项目,你主要负责什么?有什么成绩?
首先是让自我介绍,然后简单聊了下过往工作经验,项目经验,问问为啥离职之类的
再然后让提问 有没有想问的
阿拉丁软件测试工程师面试题
问了简历上项目相关的东西
问问为啥离职之类的
再然后让提问 有没有想问的 评价了下之前的单位如何如何,他们当前的项目如何如何
诸如此类
(共2483条) 富士康(FOXCONN)
(共1693条) 京东方
(共1670条) 杭州海康威视数字技术股份有限公司
(共37条) 奥林巴斯(中国)有限公司
(共11条) 南海奇美电子
(共14条) 深圳科士达科技股份有限公司
(共7条) 广东美的制冷设备有限公司
(共9条) 赛尔网络
(共6条) 深圳软牛科技有限公司
(共6条) 深圳市同行者科技有限公司
(共8条) 长光卫星技术有限公司
(共4条) 上能电气