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人人乐连锁商业集团股份有限公司培训生面试经验(共4条) 最近更新时间:2011-11-27

管理培训生面试经验(成都) - 人人乐连锁商业集团股份有限公司
2019-04-05 09:19:49 | 校园招聘
面试过程:

参加系统的岗前培训和拓展训练;
在人人乐超市九里店商品部门任职管理培训生,协助超市主管的工作;
成果:通过课长培训,任职洗化部门课长

面试官问的面试题:

人人乐连锁商业集团股份有限公司管理培训生面试题

参加系统的岗前培训和拓展训练;
在人人乐超市九里店商品部门任职管理培训生,协助超市主管的工作;
成果:通过课长培训,任职洗化部门课长

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管理培训生面试经验(重庆) - 人人乐购物广场
2013-10-21 11:00:58 | 校园招聘
面试过程:

过校园招聘获得面试机会的,然后通过网络的测评笔试,这个笔试较为简单,是北森系统的性格测试。

面试官问的面试题:

人人乐购物广场管理培训生面试题

1.你家庭的情况
2.根据你家庭住址深入到你的工作地点选取
3.有关你专业问题是否对口问题(不同考官面试可能不同,也因个人简历不同而不同,主要是根据您简历来提问的,较简单,压力不是很大)

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管理培训生面试经验(成都) - 成都市人人乐商业有限公司
2012-04-10 10:09:23 |
面试过程:

两轮。出面是一个HR面得,终面是人力资源总监面试

面试官问的面试题:

成都市人人乐商业有限公司管理培训生面试题

初面很简单。终面问了下职业规划,对零售业的理解等等。。。。

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