首先是网上一套试题，有20来道题目，技术题目、脑力题目都有，全都是选择题，然后是技术面试，会问一些C语言基础编程题目，比较的简单，最后是HR总监面试，会问一些家庭情况，谈薪资预期等

深圳市奋达科技股份有限公司软件助理工程师面试题

C语言基础选择题目，脑力选择题目，
后续的技术面试是对C语言基础的补充，主要是C语言编程大题，手写代码
HR面试会比较简单，询问一些家庭情况，地址，薪资预期，然后介绍公司情况等

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分三面，最开始是部门主管主要问一下技术问题。第二面是总监，大概就是聊了一会，没有特别深入。三面是HR，谈薪资待遇怎么样。

深圳市奋达科技股份有限公司机械工程师面试题

之前做过什么，有没有什么印象最深的事情，为什么要离开原公司，最打的优点和缺点分别是什么。

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先是校园宣讲会，当场投简历，因为就我一个面算法，一个架构师当场就来给我面试了。之后远程打电话又是一轮面试，还没知道结果，最后问了意向薪资。

深圳市奋达科技股份有限公司人工智能算法工程师面试题

第一个技术面：
算法题，如何把10万个数相加，有什么快速的方法。
1+1在计算机中如何实现
缓存相关问题
如何处理数据中离群点问题

第二个技术面：
用过哪些机器学习算法？
如何存储二叉树？二叉树有哪些遍历方式？
当公开算法没有另一家公司效果好时，怎样去弥补相关问题？

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