先是人力面试,主要从工作强度、家庭情况入手,判断是否可以接受不稳定的工作情况,第二轮项目经理,从施工管理上提问,下一轮工程部部长,问题从以前工作经历入手问,最后是分公司经理,问些家里情况
面试官问的面试题:上海宝冶集团有限公司专职施工员面试题
1,家里多少人,有没有兄弟姐妹,他们做什么的,结婚了么?小孩多大了2、工作需要异地调动,是否接受3、能不能喝酒,有没有驾照3、分包没按图施工,现法返工了,怎么处理
自我介绍,简历提问,hr为我详细解释了薪资薪酬,公司文化、业务等 自我介绍,简历提问,hr为我详细解释了薪资薪酬,公司文化、业务等
面试官问的面试题:上海宝冶集团管培生面试题
你在读书期间有什么经历,对宝冶知道什么,希望未来从事什么方面的工作,对未来工作的规划和思路
面试问得挺细的,自我介绍,教育背景,实习经历,专业知识,每个方面都有涉及。问完我的情况后,面试官也详细介绍了公司的情况,很热情也很仔细。
面试官问的面试题:上海宝冶集团有限公司校招生面试题
自我介绍。教育背景和专业知识。实习经历。你对这个行业和岗位的看法等。希望从事什么岗位,进入哪个分公司。
(共9条) 浙江正泰太阳能科技有限公司
(共6条) 长城资产管理公司
(共4条) 上海永升物业管理有限公司
(共7条) 上海普蕊斯
(共4条) 安克创新科技股份有限公司
(共9条) 建信融通有限责任公司