2023年秋季校招,中海油到学校进行宣讲。参加完中海油总公司宣讲会之后,各二级单位现场收简历,海洋能源发展公司收完简历之后,当天下午开始通知面试。时间比较仓促,从接到通知到开始面试,只留了30分钟。无领导小组面试,一组八个人。自由发言,第二天上午进行二面,八进五。下午五点多终面,六点接到短信,询问是否有签约意向。
面试官问的面试题:中海油化工工艺工程师面试题
首先将重新打印的简历提交到面试官手中,开始简单的自我介绍,自我介绍完毕后,针对"过期面包和快要饿死的人之间如何抉择,还要避免记者报道”,进行发言分析。注意不要有攻击性语句与行为。二面询问了研究生期间所做项目、发表文章等,简单介绍了一下单位所在地,主要的工作职责。
面试过程为微信视频面试,多对一。首先是3分钟自我介绍,要贴合岗位需求,介绍自己的专业背景,性格特点,爱好特长以及对岗位的向往。之后面试官问了几个问题,一上来先问问家里的基本情况,家里几口人,有没有兄弟姐妹,目前上学的学校信息,然后是用3个英语单词介绍自己的性格,我提前准备好了,要注意符合自己的岗位需求。之后是短期职业规划,这个也有准备,要合理,并表现出想要长期稳定的在该岗位工作。最后是问对双碳计划有什么看法,认为公司应该怎样应对。
面试官问的面试题:中海油政策研究员面试题
首先是3分钟自我介绍,要贴合岗位需求,介绍自己的专业背景,性格特点,爱好特长以及对岗位的向往。之后面试官问了几个问题,一上来先问问家里的基本情况,家里几口人,有没有兄弟姐妹,目前上学的学校信息,然后是用3个英语单词介绍自己的性格,我提前准备好了,要注意符合自己的岗位需求。之后是短期职业规划,这个也有准备,要合理,并表现出想要长期稳定的在该岗位工作。最后是问对双碳计划有什么看法,认为公司应该怎样应对。
每人一张纸,一支笔,十人群面。题目由hr分发。首先10分钟的时间阅读题目,并每个人进行排序,之后是每人进行发言,给出自己的排序并说明理由。发言结束后小组讨论,并行成统一的意见,最后推选一名成员总结小组的结论,并说明理由。
面试官问的面试题:中海油j机械工程师面试题
某单位需要晋升一位领导,现有六位候选人,每位候选人的情况如下:
六位候选人有些能对公司的发展提出针对我意见,有些重视业绩忽略人际关系,有些善于人际交流但工作上不是很认真。
请给这六名候选人进行排序,并给出理由。
1.首先是自我介绍过程
2.接下来是几位考官逐一咨询问题
包括你的成绩如何?绩点是多少?是班级干部,还是学生会干部?是否党员?为什么选择中海油上海分公司?你认为你能为公司做什么贡献?
3.逐一回答以上问题
4.结束面试
中海油上海分公司海岗 机械工程师面试题
1.第一要求是作自我介绍
2.第一位考官咨询问题包括:成绩如何?绩点多少?是班级干部,还是学生会干部?是否党员?
3.第二位咨询问题为什么选择中海油?
4.你认为你能为公司做什么贡献?
5.第三位考官问题:你未来的个人规划是什么?
ai面试:先出了几道典型公务员题,然后是录视频回答问题(主要是问日常工作方面),很生活化的题,不需要特别准备,但是注意要把脸录进去
面试官问的面试题:中海油机电仪技术员面试题
1.喜欢用图表还是思维导图来完成工作
2.如何看待年轻人躺平
3.如何与人协调工作
AI面试:5道选择题+11道视频题,选择题非常简单,图推之类的,一眼就能看出来;视频题是半结构化,关于解决问题、个人性格、与领导同事相处那些常见的问题,题出现后有一分钟思考时间,然后是录制答题视频,每题有两次录制机会,可以重新录制或者直接下一题,
面试官问的面试题:中海油智能化工程师面试题
应该是题库中抽的,每个人不太一样,举例:
1、工作中不被认可怎么办
2、讲一次创新经历,怎么做的
3、如何看待大厂里当螺丝钉,不如小公司更容易脱颖而出?
(共464条) 中石化
(共391条) 三棵树涂料股份有限公司
(共370条) 万华化学集团股份有限公司
(共22条) 中海油深圳分公司
(共46条) 杜邦
(共40条) 安东石油
(共7条) 广东美的制冷设备有限公司
(共9条) 赛尔网络
(共6条) 深圳软牛科技有限公司
(共6条) 深圳市同行者科技有限公司
(共8条) 长光卫星技术有限公司
(共4条) 上能电气