当天,一共来了7位面试的小伙伴。首先是5分钟轮流自我介绍,我排在第5位,至少不是第一个,对于社恐的我来说。一轮下来对候选人的情况也基本了解了,一半海龟硕,一半国内硕。面试的人中,除了我是一个理工科背景的,其余都是金融和相关专业的。
后面进入了case study,大概主题是策划一场针对高净值人群的银行小型营销展会。比较离谱,也可以说是幸运的。hr居然当场取消了case study,直接进入1v1单面。
星展银行财富管理管培生面试题
问题比较常规,问面MT的动机是什么。简短的15分钟的interview。会根据background问你的experience和internship的task,你work on 什么,然后会问你对银行业务了解吗,作为sales要require些什么skill,然后会有Q&A的问题就结束了。
一对多,我一个人面试只有三个面试官。我问了一些基础的半结构化问题,然后是曲面。整个过程比较轻松愉快,面试官比较友好。
面试官问的面试题:星展银行财务管理面试题
为什么选我们公司有什么offer?如果两个offer都给你的话,你会如何选择?去面试如何更好的拓展新展的一个全球化业务?开放式的半球化问题。
校招投递,简历筛选后笔试,笔试通过后, 一面panel 3v1,通过后后线下群面
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星展银行管培生面试题
主要根据简历进行行为、动机、项目经历考察,面试官都很nice
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