当时在网上看到新东方的助教招聘，就像和朋友去试试。因为他的时间比较自由，你可以根据你有空的时间报给组长，然后让他帮你排班，每个星期都有最低次数，但只要出勤够了就可以。而且新东方的助教也有很多晋升的机会，比如助教组长，再往上负责一个校区乃至一个区域，或者转为老师助理，甚至老师，都可以。面试的时候根据网上登出来的面试时间和地点到指定位置，会和参加面试的小伙伴一起在一个屋子等候，之后按顺序五位一起进去。第一步自我介绍，第二步讲自己的优缺点。这两步都需要一点点小技巧，可能去面试的小伙伴有学校很好的，但你要明白新东方的助教这个职位最看重的不是你的学历，而是你的品质和性格。你想，作为一名帮助老师和学生更好的学习的一个角色，最需要的是你随机应变与合作的能力，以及细心耐心的品质。所以明白了这一点，你就有了大致要突出的点了。第三步也是很关键的一步，其实也和上面的两个环节也有关系，面试官在黑板上准备了几个词，比如什么细心，合作精神，耐心，谦虚等等十个词左右让你挑出三个你最看重的词，并说出理由，其实和上面一样，你言之有理即可，但一定要先美言几句，然后说自己具备或应该具备你选的这些品质，能够胜任这工作。最后一个环节是面试官会给一个主题，让你们五位一起讨论，怎么分配任务和解决问题。这个其实看重的不是你们最终的解决方案，而是在这个环节里你能不能既可以找到自己的角色，又能和其他人相互合作，其实还蛮简单，你就先主动说明我来做什么工作，然后在虚心听取别人的意见个建议就可以了。基本就这几个环节，之后会很快公布合格的名单，叫到名字的人就留下进行一些培训，然后就可以报自己的时间就近上岗了。
面试官问的面试题：北京新东方优能中学助教面试题
说一下自己的优缺点，这需要一点点小技巧，可能去面试的小伙伴有学校很好的，但你要明白新东方的助教这个职位最看重的不是你的学历，而是你的品质和性格。你想，作为一名帮助老师和学生更好的学习的一个角色，最需要的是你随机应变与合作的能力，以及细心耐心的品质。所以明白了这一点，你就有了大致要突出的点了
给出十个品质。选择你认为最重要的三个并说明理由
1.简单自我介绍一下吧。
凡是面试，应该都逃不过这个问题，建议面试前准备一份自我介绍。
第二个问题，应该是针对你的自我介绍提出来的，所以我建议大家自我介绍一定要真实，不要过度粉饰。
北京新东方优能中学java助教面试题
HR：你不会觉得很辛苦吗？
我：我经历过高三（言外之意实习肯定没有高三强度大），我觉得在这里实习可以+我认为这次实习可以带给我的好处。
HR：助教的工作主要是陪读，提升有限。
我：我可以听优秀的老师讲课呀，看看名师是怎么授课的。
通过好友在微信朋友圈分享的链接文章进行报名，约2-3天会回复你邮件或者短信（建议每个人有一个不是QQ邮箱的邮箱，方便接收消息），之后拿着简历去面试地点。当时是群面，自我介绍之后，考官问了一些紧急情况的处理，还有问你工作的职责，建议熟读招聘信息里的职责，最好背下来。在之后等了5-6天，本人可以登录官方微博来查看自己的录取情况，录取后等待上课，然后笔试。课上做好笔记，会考的内容他都会提到，上完课就考试，所以听的时候要注意重点。大概等5-7天，会收到录取的邮件，到时候会安排校区，就近选择就好。当时带了有4个班，一共1k＋，之后老员工（半年以上）的话会1.5k+。
面试官问的面试题：北京新东方优能中学助教面试题
1.自我介绍
2.紧急情况下的反应（eg.如果学生之间打架怎么办）
3.工作职责
4.为什么想来做助教
面试的是助教，先是电话里简单聊了一下，然后就说发份简历线下面试（因为我有点点莽...直接打电话打到意向校区，校区给了hr联系方式）。
面试官问的面试题：北京新东方优能中学助教/老师面试题
面试环节显示做一套题，内容大概就是一些突发情况怎么去面对什么的，然后就是面试，面试是一对一的，也是围绕一些小朋友打架了怎么办，家长情绪激动怎么解决等等。
