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新东方 面试 (共1376条面试经验分享)

面试感觉

[{value:202, name:'很好'},{value:570, name:'一般'},{value:114, name:'不好'}]

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 56
  • 0%
  • 9%
  • 64%
  • 19%
  • 5%

应聘途径

[{value:578,name:'校园招聘'},{value:1131,name:'网上申请'},{value:82,name:'招聘会'},{value:130,name:'社会招聘'},{value:57,name:'内部推荐'},{value:7,name:'猎头'},{value:105,name:'熟人/朋友/介绍'},{value:7,name:'通过关系'}]
  • 1 网上申请 53 %
  • 2 校园招聘 27 %
  • 3 社会招聘 6 %
  • 4 亲友介绍 4 %
  • 5 招聘会 3 %
  • 6 内部推荐 2 %
  • 7 猎头 0 %
  • 8 通过关系 0 %

新东方面试经验(共1376条) 最近更新时间:2019-01-22 09:42:05

2019-01-22 09:16:58 | 校园招聘
面试过程:

新东方北京学校的管培生面试在北京郊区封闭式持续三天,包面试期间的食宿,可以报销车费,这一点很好,但是面试流程强度很大,内容很多。
首先,第一天,上午进行无领导小组面试(群面),题目大概是线上线下的教育,然后针对讨论结果,进行1对1的结构式提问。下午进行素质拓展活动,主要是创意想法,不计入考核。晚上依旧有活动,现场分组,拆分阅读一本书,选出主题,围绕这个主题拍摄一个微电影,要稍加剪辑,当天晚上交,大概持续到10点多。
然后,第二天,上午依旧群面,题目比较简单没有标准答案,下午是2对2面试,根据上午的群面表现提问,中间还会穿插笔试,题量也很多(性格测试,专业题目等)。
最后,第三天,早上发布第二轮淘汰结果,我只走到这一步。最后第三轮,听说还是同样的流程,群面+单面。
面试期间穿插分享会,总的来说面试强度很大,可能也考验管培生抗压能力,与这个公司无缘。

面试官问的面试题:

1 在小组表现中,自己能排第几?
2 你的优点和缺点
3 如果我认为你不适合这个职位,如何说服我
4 你觉得管培生应该具备怎样的品质

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2018-11-04 09:33:07 | 网上申请
面试过程:

我是在boss直聘上直接被新东方hr联系上的,他们在线先跟我进行了简单的沟通,有两个部门联系了我,一个是国外部另一个是中学部,然后两个部门都给我发了初试,国外部是部门主管直接面,相互进行了解,就通知校面了;中学部是群面,十几位应聘者在一个教室里,带上一份简历,先再填一份简历表,然后做题,限时一个小时,不同老师选择不同的题目,我申请的中学老师,做的就是中学英语的题目,题目不难,不过题量有点大,建议还是要抓紧时间。然后就是根据编号,一对一的进行一个初面,一分钟介绍一下自己,然后针对自身情况问了一些问题,以及介绍了一下申请岗位的情况,然后第二天收到了校面的通知,现在还没参加校面。总体来说,面试的老师都很nice,压力不大的。

面试官问的面试题:

1.自我介绍
2.为什么要选择做老师
3.能否抗压
4.一开始的薪资不会很高,是否能接受
5.为什么选择新东方

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2019-01-22 09:42:05 | 社会招聘
面试过程:

在boss直聘上收到面试邀请,然后周一下午1点多去面试,在一个大教室里很多人都在写试卷,计时半小时。写完后要给人力试讲,她指出来一些错误,让我改PPT。最后通知二面,二面和一年差不多,就是给英语组老师试讲,很容易就过了。但是!!!我因为周六日还有兼职,所以没有立刻签合同,她们让我尽快结束这边课程。然后就没有然后了!!!说的培训也没影了!!好气啊!

面试官问的面试题:

为什么从原单位离职
期待工资
有没有教师资格证
为什么来北京
会不会在新东方呆两年,然后离职
觉得自己的优势是什么

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2018-10-17 10:09:20 | 校园招聘
面试过程:

宣讲会上投了简历,第二天就收到HR小姐姐约面试的邮件,赶着十一假期前搞定。约的10:30,提前15分钟到的总部,虽然带了简历但是还被要求填了纸质版的简历。之后被带到一个小房间,后来就进来一个HR小姐姐,简单自我介绍后,问了为什么选择我们公司,为什么选择这个岗,雅思分数挺高为什么不考虑当老师啊之类的…最后又进行了一个情景模拟,假装学生来咨询出国项目,如何应对?最后问了期待薪资,落户啥的。
完了之后,我以为就结束了,没想到小姐姐说你等一会哈,她就出去了,回来的时候还带了销售主管和另一个HR小姐姐,于是又接着面,一半的过程中又进来个区域销售经理,于是三个人对我一个,问题和之前的差不多。后来区域销售经理还考了我一个问题,随便找了个红色的蝴蝶结让我把这个产品卖给他,然后随便说了一通……
基本上就是这样,最后顺利拿到offer,不过我还没决定去不去。

面试官问的面试题:

为什么选择新东方?为什么选择这个岗,不走教师线?
说说你的三个优点和缺点?
期望薪资,落户问题?
抗压能力?

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2018-08-09 17:26:52 | 网上申请
面试过程:

2017年10月30日参加新东方初试,试讲少儿数学,三年级-六年级小学奥数其中的逻辑课程。
面试前,所有面试老师在一个教室里面填写个人信息,做相关科目的笔试题,大约每个人有半小时的时间。轮到自己时,会有面试官来教室叫名字,去往指定的教室进行面试。教室里只有面试官一个人,我带的是苹果电脑,连接到投影仪后,开始试讲。整体来说,还不错,面试官问了几个面试题目,简单评价了一下课程,给初试过了。
后来,11月7日上午参加复试,面试官是两个人。讲完课后,做了整体课程的评价,教学那边负责面试的面试官评价内容里,没有废话,评价很到位。挺喜欢那里的老师的!复试通过了,需要培训。不过,因为个人的某些原因,我没有考虑。不过,总体来说,新东方的面试流程蛮正规,那里的面试老师也不错!
面试之前,一定要认真准备!

面试官问的面试题:

1.你为什么选择新东方?
2.未来的职业规划是什么?
3.离开上家公司的原因是什么?
4.看到之前有段时间没有从事教师岗位,为什么现在又想要从事这一岗位了呢?

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2018-01-03 13:34:30 | 网上申请
面试过程:

过完年回来投递的简历,大概半个月吧给了回应,那个时候总部还在国权路那边。教研组长直接打电话来的,事先准备一个PPT,一道题目试讲10分钟左右。
一共有四个人,先是一个笔试,难度很高,但是笔试成绩并不重要,因为后面会刷题;
之后是教研组长听大家试讲的,我选择的是中考压轴题,讲的还可以,流畅,组长听完觉得还OK,就让我先留下,其余三位一位直接刷掉,一位让回去重新准备,我和另一个妹子进二轮;
二轮是组长和副组长一起听的,一模一样的内容,点评之后又讲了一遍,两位做决定,最后留了我一个;
第二天是批课,管培老师给我批的课,压缩内容,精简说法,N次练习,用了一下午;
第三天是校长面试,每周只举行一场,过不了可以再次批课重新面试,所有科目都在同一天面试。超级紧张但是还算正常发挥,一次过了,虽然评分非常低,但是据说我是17年最快过面试的,因为中间没有任何磕碰,一路顺畅
之后过了周末,等来了结果,入职培训

面试官问的面试题:

1.为什么选择新东方
2.对教育行业有什么看法
3.你的讲课风格
4.之后三年的职业规划

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