首先是做一份test，有笔试的，难度挺大，跟gmat的题目类似。这部分先筛选了一部分人，通过了之后再做电脑操作的，关于excel和ppt的。然后是1v2的面试，是部门的经理负责。

尼尔森市场研究公司零售商服务部面试题

1.为什么选择尼尔森
2.你觉得自己有什么优势
3.上一份实习的具体问题
4.你对公司有什么疑问
5.解释一下上一部分的笔试和操作你是怎么样的思路

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主要是经历了电话面试和1对1面，电话面试是先做一个简短的自我介绍，然后根据我的简历给我提出了一些相关问题，感觉英文水平和抗压能力是电话面试中较为注重的；其次是1对1面试，是另外一个manager来面，大体内容差不多，没有涉及到专业知识的提问。

尼尔森市场研究公司汽车部实习生面试题

为什么想来尼尔森做实习？对市场调研有什么了解？未来几个月的规划是什么，能不能承受加班或者高压力？

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填表——测试——录取

尼尔森市场研究公司电话访问员面试题

读出一段话

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