线上面试,先进行自我介绍,面试官对之前的实习经历感兴趣的点进行提问,面试大约持续20分钟,面试官很亲切。
面试官问的面试题:百事食品中国有限公司组织发展与人才HR面试题
ppt制作能力如何,要求发之前做过的ppt
excel处理能力,简单的vlookup
英文翻译水平,需要进行英文文稿翻译
员工活动策略方案
一开始在前台等着面试官,然后HR把我带进meeting room,全程开着摄像头,大概30分钟结束,全程很轻松。
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全程用的中文沟通,一开始让我自我介绍,你在上段实习学到了什么?最大的困难是什么?你的优缺点是什么?最后针对我的简历提了几个问题
hr就简历上的内容进行交流,全程中文面试,是直接的主管过来面试,人很好,没有什么特别刁钻的问题,介绍了职位的工作内容和岗位职责。1对1面试,只有一轮,时间大概是20分钟。比较像聊天的一次面试体验。
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简单的自我介绍
上一段实习中收获了什么
自己的竞争力是怎么样的
对百事旗下的品牌有什么了解
想要从事什么样的领域 为什么
为什么想要做人力资源这一块的工作
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