合伙人和行政面试,看着简历问了一些问题,就问为何来这里工作,上家离职的原因是什么,然后问在上家做的项目有哪些,是怎么做的,自己是否能独立完成项目等等,最后叫来部门经理进行面试,也就是问之前事务所是做什么的,最主要是那些项目,然后确认之后,就通过面试了,如果通过面试是面试结束后马上知道答复,不需要等。
面试官问的面试题:广东天健会计师事务所有限公司项目助理面试题
1、为什么来我们事务所
2、在上家事务所为什么离职的,离职的原因
3、在上家事务所最主要做什么,比如是做国企,还是民企等等,天健比较倾向于有做过国企项目的人员
4、在上家事务所是否独立带队
大概问了一下之前是做什么的,有没有涉及到各种账目税费等问题,然后问了一下对手机这个行业的看法能不能接受加班,能不能接受出差这种。
面试官问的面试题:广东天健会计师事务所有限公司审计助理面试题
怎么看待审计这个职业?
为什么想做审计?
然后说了一下我们年龄,然后加班,然后之前没有相关经验,这些都是弊端。
一对二面试,针对实习经验问了些专业问题,说两天内等消息,问了可不可以接受加班等等等等,问了职业规划,审计的内涵,你对审计的认识等等问题
面试官问的面试题:广东天健会计师事务所有限公司审计实习生面试题
1.职业规划
2.你对审计的认识
3.能否接受加班
4.能实习的时长
5.对于实习经历你学到了什么,有没有发现什么特别的地方
6.你做的项目中有没有特别要注意的地方
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