两轮面试,第一轮业务面,第二轮行为面。每轮面试官3-5个。一次性面完。第一轮主要关注简历上的问题,第二轮主要关注家庭背景、教育背景和个人个性等行为问题。
面试官问的面试题:建行信用卡中心管培面试题
1、对花呗和信用之间的竞争怎么看
2、对信用开会计账务处理有了解吗
3、信用卡未来的发展空间怎么看
4、对合规工作是否有了解,应该如何展开
一个一个问的,面试官挺和蔼的,也没有问很难的问题,就是针对简历上的东西提问,感觉不是很难,也没有特别针对谁,估计校园招聘招的人比较多
面试官问的面试题:建行信用卡中心客服面试题
你英语水平怎么样,对建行信用卡了解吗?为什么要报我们单位?家里住的远吗?信用卡中心有很多部门,你能适应晚班吗?你愿意调剂吗?
先是过去做些行测题目,90分钟,90道题目,时间很紧。然后递交材料,等待下次面试。
面试官问的面试题:建行信用卡中心客服面试题
上晚班能都接受
(共855条) 中信证券
(共818条) 中信证券
(共537条) 中国平安保险(集团)股份有限公司
(共54条) 广州农商行
(共119条) 宜信普惠信息咨询(北京)有限公司
(共49条) 华福证券
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(共9条) 广州致远电子有限公司
(共4条) 联发地产
(共8条) 深圳合元集团
(共5条) 广州火羽信息科技有限公司
(共8条) 北京荣大科技有限公司