一对一面试,上来先自我介绍一下,然后是自己在学校的学习情况的以及研究方向介绍一下,然后介绍岗位和自己的匹配度,问家庭情况。
面试官问的面试题:兴森科技预研岗面试题
自我介绍,家庭情况,岗位了解,能不能接受外地工作,个人在学生期间取得的成绩,做过的活动。
先收到了一封来自公司的面试通知邮件,内容包括面试的时间、地点(或在线平台的链接)、面试官的姓名以及面试的主要内容。面试官首先让我做自我介绍。我简洁地介绍了自己的教育背景、相关经验和对人力资源的兴趣并且简要介绍了公司的历史、使命和团队结构。
面试官问的面试题:兴森科技人力资源实习生面试题
“你在学校是否参与过与人力资源相关的项目或活动?”
“请描述一个你在团队项目中遇到的挑战,以及你是如何解决的。”
“你了解我们公司有哪些HR政策或实践吗?”
先是网申投递简历,宣讲会结束后发了测评链接,用的游戏的方式,游戏完成的好的发邮件线上面试。线上面试是腾讯会议的群面,大概半小时左右。
面试官问的面试题:兴森科技研发岗-封装基板面试题
你的职业规划
你的校园经历中遇到的最困难的事,怎么克服的
简单介绍你的课题及应用背景
(共2479条) 富士康(FOXCONN)
(共1677条) 京东方
(共1657条) 杭州海康威视数字技术股份有限公司
(共94条) 大疆创新科技
(共313条) 纬创资通(中山)有限公司
(共18条) ASM先进科技
(共8条) 宁波得力集团有限公司
(共8条) 深圳市移卡科技有限公司
(共5条) 太重集团
(共5条) 高怡达科技(深圳)有限公司
(共4条) 永信至诚
(共9条) 花旗金融