boss上投递,一面电话先了解一下情况,二面线上面试,根据简历问一些问题,然后问一下想从事的职位和地点,这个无所谓,进去估计都是修仪器,三面线下,hr和主管一起面试,也没什么专业问题,就问问职业规划未来发展之类的
面试官问的面试题:河南中分仪器股份有限公司管培生面试题
职业规划怎么样,未来发展,想去的工作的地点,能接受的最低薪资,家庭住址,一般更偏向本地的,其他也没什么,都是基础问题,说的熟练一点应该就可以
先是网上面试,问一些个人基本情况,为什么换工作等等,然后会有二次面试,会有领导参与,也是问一些基础情况,还有上一份工作是做什么内容等等
面试官问的面试题:河南中分仪器股份有限公司仪器服务工程师面试题
1、先作自我介绍
2、上一份工作工作内容,学到了什么;
3、上一份工作离职原因;
4、对公司产品有什么了解;
5、是否能接受工作条件和内容等等。
一开始在网站上投了简历,然后有一个人事部的工作人员先进行电话联系,联系完了以后加了一下微信,在微信上发了一些公司相关的资料,然后第二天去公司进行面试
面试官问的面试题:河南中分仪器股份有限公司hr人事专员面试题
面试官一开始先让自己做一个简单的自我介绍,然后开始询问家庭情况,能不能出差,自己对这个岗位的理解,大学时期的学校经历和学习成绩,能不能接受出差,能不能长期留下
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