本来面的好好的也,通知了有二面这样,但一直没确定具体时间,还说有人事变动,hd没批下来
面试官问的面试题:国联人寿保险股份有限公司个人管理部职员面试题
一些常规的问题,住在哪远不远,接不接受加班这样,还有期望薪资福利待遇之类的。。。
首先做一套关于java开发及数据库方面的试题。由人事、IT技术负责人、业务负责人一起面试。由于前期是在他们公司的乙方,各方面情况互相都比较了解,因此没有问技术方面的问题。主要是介绍中科软系统的架构,以及使用的技术。
面试官问的面试题:国联人寿保险股份有限公司软件开发面试题
由于比较熟悉,因此主要是我来讲,主要是当前核心系统的框架进行以及使用的技术进行讲解。他们有问题,直接提问,我来解答。随后的人事部门总面试,主要以前的工作经历和经验。IT部门总的面试,主要是谈了工资待遇以及未来的规划,以及对保险行业的看法。
公司内部调动,从上海太平到无锡国联项目,我们是做保单打印平台的外包方。技术问题没有深究,主要看你工作流程的规范性,以及项目管理方面,包括一些工具,svn,禅道,异常处理等等
面试官问的面试题:国联人寿保险股份有限公司JAVA软件工程师面试题
自我介绍;工作项目之间的区别;测试点思路;对代码规范的理解;生产上事故的应对;个人优缺点和举例等等
国联人寿保险股份有限公司工资待遇 共6 条
国联人寿保险股份有限公司面试经验 共 3 条
(共7条) 广东美的制冷设备有限公司
(共9条) 赛尔网络
(共6条) 深圳软牛科技有限公司
(共6条) 深圳市同行者科技有限公司
(共8条) 长光卫星技术有限公司
(共4条) 上能电气