面试的人超多，我当时面试的非车险个险渠道管理岗,有五六十个人吧。上午八点过去等，等到十点半才轮到我，一进去就吓到了，一个很大的会议厅，六七个面试官面你一个，然后就是自我介绍，问了些专业问题，家庭问题，还有就是问你对加班怎么看，你的抗压能力怎么样。
总的来说面试问题比较简单。然后下午就收到通知说初试过了，让参加第二轮的笔试和面试。首先是让交材料，学籍证明，毕业证，学位证，身份证，各种证书的复印件。材料交上去后就是等消息，材料就会刷掉一部分人，这个等的时间太长了差不多20天，这段时间真的很浪费。
再然后就是去笔面试，笔试就是考行测，一边笔试一边面试，面试时三个面试官，面试的时候问我除了长沙可以去哪里，说长沙的老总不招未婚女性，这是个硬性标准。我当时就很无语又无奈，只好说还可以去株洲，然后我就被这样分配到了株洲。
第二轮通过后，广州那边联系我让我去见一下老总，我就去了广州，就普通聊下天，最后就通过了让我去体检。我体检都做完了，最后还是放弃了。

中国人寿非车险管理岗面试题

现在发生海难，游艇上有八名游客等待救援，现在直升飞机每次只能够救一个人。游客情况：将军男69岁，身经百战;外科医生女41岁，大学生，男，19岁，家境贫寒，参加国际奥数获奖;大学教授，50岁，正主持一个科学领域的项目研究;运动员，女，23岁，奥运金牌获得者;经理人，35岁，擅长管理，曾将一大型企业扭亏为盈、请将这八名游客按照营救的先后顺序排序。

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当天下午2点半开始的，首先是8个人一组的无领导小组讨论，每个人面前的纸上有一个问题，写出5点最有效的解决办法，然后8个人讨论，时间为15分钟，讨论好后选出一个代表向考官总结一下你们8个人的共识答案，总结时间为5分钟，共记20分钟。随后就是单独的个人面试，每个人10分钟，自我介绍1-2分钟，然后当时是总部的大领导做我对面，旁边有8位考官，总共问了我5个问题，对了线下面试一定穿正装，不然会像我一样，进去首先问我为啥别人都穿正装，你没有穿！！

中国人寿picc业务柜员面试题

群面无领导小组讨论：上海市废弃物品以及垃圾处理处理方式应该如何处理，有些居民随意倾倒应该怎么办，环卫工人直接焚烧垃圾怎么看，部分居民对上海实现的垃圾分类政策并不买账，不管不顾，尤其是一些年龄大的老人们，针对这些状况你应该怎么处理，谈谈你的看法；
个人面试：自我介绍，自己的优缺点，近期遇到的最大困难，如何解决，学校有哪些记忆由新的经历，你是项目主管，员工小王这个月的业绩比上个月少20%，导致项目整体出现下滑，你身为负责人应该如何解决，你不喜欢什么样的领导。

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一场面试大概12个人，最开始就是群面。我们的问题材料以国家科技创新为主题。首先每个人针对第一个问题做一个1分钟的回答（本人是1号，感觉发挥的不是很好，对题目理解有偏差），之后是20分钟的小组讨论，总体来说氛围非常友好，意见不合的时候也没有出现吵闹剑拔弩张的情况。之后是3min小组代表发言。
群面之后是半结构化面试，都是很常见的问题，每个人1min的自我介绍之后，面试官按顺序问一些很常规的问题。实习经历问的比较细致，会引申到专业知识；包括你的优缺点啊，为什么选择人寿，选择公司对象的标准是什么啊，个别同学遇到了情景模拟题。还询问个别同学为什么群面发言较少等。总体来说面试官都很和善，大家也很优秀。

中国人寿picc财务岗面试题

群面之后是半结构化面试，都是很常见的问题，每个人1min的自我介绍之后，面试官按顺序问一些很常规的问题。实习经历问的比较细致，会引申到专业知识；包括你的优缺点啊，为什么选择人寿，选择公司对象的标准是什么啊，评价自己的优缺点啊，个别同学遇到了情景模拟题。还询问个别同学为什么群面发言较少等。总体来说面试官都很和善，大家也很优秀。吸吸欧气！

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我是线上进行的面试，面试的时候有做了一排面试官气氛还挺紧张的，好像是6个人吧，然后嗯但是只有一个人向我提问了，先让我做了一个自我介绍，然后就围绕我的简历提问，问我为什么要加入中国人寿？是否有亲戚在中国人寿？以及是否愿意接受调剂到乡镇中去，最后问我有没有什么问题要问他们，我就说厄想问如果有幸能够入职，嗯，是否可以参加什么培训，可以提升自己，快速地融入工作中。

中国人寿财务管理岗面试题

你是从什么地方了解到中国人寿的，我就夸了夸中国人寿，先说保险行业是金融业三大支柱之一，有良好的正外部效应，然后又说我认同中国人寿的文化，以中国人寿发展势头很好，是保险业的龙头企业，我仰慕已久，所以希望能够成为中国人寿的一员。

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面试只有两面，第一面主要是推荐人面试。销售主要看是否有过往的销售经验，过去公司的获客渠道，经营方式以及经营效果。过去营销客户所用到的营销策略，方案，以及两家公司的对比。为什么从上一家公司离职，来这家公司面试的主要原因有哪些？看上这家公司的什么特质？

中国人寿保险股份有限公司上海市分公司业务客户经理面试题

1、上一家公司的业绩成果怎样？
2、上一家公司的客户经营方式，营销方式，营销结果如何？你觉得与本公司相比，有哪些方面的不同？
3、你对保险事业的看法，你接下来应该如何拓客，如何经营客户？

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线上报名校园招聘，后参加线上考试，考试内容较简单，并不难，顺利通过。到达面试阶段，一共有两次面试。第一次应该是有三个面试官，感觉应该是各个部门的组长或者领导，一共有三个人，当时聊的还是比较愉快。第二轮本来让参加现场面试，但是因为疫情没法过去，还是走的线上面试，这次感觉是大领导面试，整体比较严肃。

中国人寿picc信息安全专员面试题

第一次通知面试是时间是在中午，然后是三个面试官面试，两个男面试一个女面试官，首先是自我介绍，简单介绍自己的优势，然后问自己学过的专业课程，问自己的就业经历，问对岗位的理解。然后就结束了。第二轮面试，首先还是自我介绍，问自己擅长领域，问自己的职业目标，问自己想要从事的工作环境，问所擅长的专业，最后问对人工智能、数据库有没有接触，然后就结束了。

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