校园招聘需要四级硬性指标，不过今年在我们学校（双非学校）招收的电气学生很多，就算四级没过，有很多科创经验也可以，但机械类的很难；四人中给我和另一个研究生做过一些笔记，但是还记了一笔四级没过；国企更重视成绩，奖项是加分项，单并不能起决定作用

中车南京浦镇车辆有限公司cad机械制图面试题

进行的是群面，一次4个人。问：四级过了吗；科创的奖项排名第几；在比赛中负责什么任务；还会根据你的简历细致提问

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群面，有人力，技术和设计主管各一位，先是自我介绍，完了人力会针对你的介绍有针对的提问，然后会根据简历问些相关的内容，如果没有什么大的问题会谈薪资待遇方面的问题。

中车南京浦镇车辆有限公司技术员面试题

自我介绍
为什么离开上一家公司
从哪得到的招聘信息
个人能为公司带来什么
个人的薪资期望

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整个面试过程还是比较简单的，首先自我介绍，然后两个面试官问了我一些基本信息，之后问我学过什么，觉得对什么最精通，之后会问一些关于成绩的问题，最后会问你想了解一些什么

中车南京浦镇车辆有限公司软件研发人员面试题

你觉得你最精通的是什么？
对jAVA你有什么了解？
在学校有没有做过项目？具体怎么做的？你参与了哪些?

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