从猎聘网上得到的机会，猎头帮忙联系安排的视频面试。他们会给你发邮件，让你安装一个视频软件。面试当天是一个韩国的技术总监面试，全程有翻译，先让我做了自我介绍，讲述自己的职业经历，然后问了我为什么要换工作，对威马有什么印象，为什么想来公司，然后是一些技术性问题。

威马汽车电芯工程师面试题

1.你所从事的电芯开发过程中正极方面遇到了哪些问题，是怎么解决的；
2.你所从事的电芯开发过程中负极方面遇到了哪些问题，是怎么解决的；
3.你们所开发的产品，能量密度是多少，外观尺寸是多少，能达到300Wh/kg吗；
4.你对电芯开发的整个工艺流程都很了解吗？
5.让你在实验室开发制作一款电芯产品，OK吗？

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投递简历后 当天hr 就电话联系了解基本的情况，第二天约了现场面试，现场面试先跟直接领导面，就简历里做过的项目一个个过，问得很细很专业，假的经历躲不过

威马汽车采购面试题

自我介绍，过往工作的详细工作内容和工作职责，过去碰到过最难的case，以及怎么处理解决的，为什么考虑换工作，当前公司不足的地方有哪些？等等聊了一个小时

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他第一个都发挥电话沟通，问你愿不愿意什么时候去面试，然后一面的话h O面试啊，面试的话就是会问你一些胜任力的问题，然后为什么会趋向做这个工作二面的话是直接你的部门领导回去面试哦，问一些就是相关你简历上的问题，然后上面的话会在和你的部门领导最后一次面试。

威马汽车用户研究面试题

然后医院的花儿面试官就会问一下你为什么会选择去做这个用户研究，然后对这个行业有什么了解，然后有一些情境问题，二面的花的面试官会生娃你的简历看一下你过往的经验，然后看一下你的思考能力，然后基本上上面的话费问一下你对整个行业的这个了解。

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