总共三轮面试，一轮部门长面试，主要问之前的工作经历，会不会做数据会不会写报告，二面是副总主要是心态建设，三面总公司线上面主要问入职准备做那些工作。

大家保险股份有限公司续期管理岗面试题

面试难度不大，主要时间比较久，加上过年总共两个月的时间才入职，过程中等的很焦急。待遇也还可以，后来入职感觉不太合适，没做多久就离职了。

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进入公司先填写个人资料，个人觉得末尾关于“期许”内容要填写清楚。然后，在工作人员带领下，到面试现场，重点：公司高管进行一对一的面试。

大家保险股份有限公司管培生面试题

1.了解之前是否有培训经验，培训过的案例可以进行举例说明。
2.如何做好培管生的工作？
3.在上一家单位，做培训的时候，有没有遇到过什么困难？
4.对自己的职业方向有没有更高的明确目标？

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第一网上投递简历，等了一个周的时间，公司通知去进行面试。先进行笔试，考查了一些汽车和保险的相关知识，简单问了一些问题，自我介绍、上个工作辞职的原因，对公司的看法。

大家保险股份有限公司查勘理赔面试题

自我介绍、上个工作辞职的原因，对公司的看法，能否胜任应聘的工作，上个工作的薪资，期望的薪资是多少，是否能够接受加班

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