在校招宣讲会上，先是按序号上台进行5分钟的自我介绍，然后主管和HR会详细看你的实习经历，针对你的实习经历问一些你学习到的经验，或者对实习公司所卖产品的理解，主要是营销方面的东西。我觉得自我介绍应该要有点起伏，不能一味地夸自己。5分钟时间比较长，应该说说好与不好，逻辑清晰点，分几个方面进行阐述。

郑州思念食品有限公司管理培训生面试题

主要针对简历的实习经验问一些细节问题。问题也不难，相对来说挺好回答的。个人认为淡定点，注意细节礼貌就好了

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先是三分钟的自命题演讲，然后是无领导小组讨论，最后一对一，面试官会提出许多简单的问题，最后等通知

郑州思念食品有限公司营销管培生面试题

职业规划，为什么选择公司，映像最深的一件事，实习经历的影响，还有一些关于专业的问题，校园经历的问题，还问了我现在住在哪里

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第一轮面试：无领导小组讨论，半个小时的时间，小组内形成统一意见，并委派一名代表汇报小组讨论结果。
第二轮面试：群面，每位面试者上台做五分钟的自由演讲。
第三轮面试：1V1，面试官根据简历上的描述，对校园经历、实习经历、专业课的知识进行提问。

郑州思念食品有限公司营销管培生面试题

1.你的实习经历最大的收获是什么？
2.你最难忘的经历是什么？
3.销售和营销的区别
4.4C是什么
没那么多问题牙，凑个字数凑个字数

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