两个面试官,一个HR专员,一个人事主管。线上面试,自我介绍,着重以前的工作经验部分。专员进行公司介绍,人事主管提问。询问你还有没有别的方面想了解的。结束。
面试官问的面试题:UPS招聘专员面试题
1.自我介绍
2.工作经验介绍,越详细越好
3.对公司的问题,听完面试官介绍后还有别的问题
4.未来职业发展规划
填写简历,然后人事进行首轮面试讲工作内容。薪资福利等等。后面几个领导进行面试,问一些问题。然后问你的需求是什么。
面试官问的面试题:UPS人事财务助理面试题
1、自我介绍。
2、你的工作经历,还有上一次工作离职的原因。
3、你的职业规划是什么。
4、你为什么选择我们这个公司。
首先是韩语的专项知识考察,给一张纸,上面有三道韩语题目,两题简单一题难。写完之后被收走,然后hr来面试,先自我介绍,然后hr说公司的待遇,最后说对ups的前景的看法和自己的人生规划
面试官问的面试题:UPS韩语专员面试题
对ups的了解,对应聘岗位的了解,对公司未来前景的看法,对自己人生的规划,上一份工作离职的原因,有没有去别的公司面试
一轮面试是HR单独面的,hr说了工作内容,上班时间和公司福利待遇,问了什么时候能到岗。
二轮面试是部门主管面的,问的很详细,包括自我介绍,工作内容等等
UPS清关专员面试题
自我介绍
接受多久的夜班
学校专业
英文介绍自己
为什么换工作
找工作top3因素 是哪些
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