先是在招聘网站上申请,好像中间隔了很长时间才通知面试。当时是HR的一位MM电话通知面试时间和地点的。面试当天,提前安排了线路,公司比较好找,前台MM接待并在会客室里等待HR。大概和我一起面试的有4个人,都是同一岗位。HR过来的是个男生,递给我们一张入社志愿书,都是一些个人的信息,教育经历,工作经历等等。填完后,我们被安排到一个大会议室里等待部门经理。大概十几分钟后,一个胖胖的人和HR的小伙子走进来。小伙子介绍了下公司和部门,然后那个胖胖的经理就用英语要求我们一一介绍下自己,后来才知道这个经理是韩国人,不会中文,只能用英语沟通。我介绍下了自己和专业,他之后又详细地问了一些关于轮胎的东西和海外市场、运输的信息。由于是群面,并没有谈及过深,每个人都是泛泛而谈。大概不到半个小时就结束了,之后HR让我们回去等通知。
最终还是没有获得第二轮面试。感觉面试过程太仓促。
上海韩泰轮胎销售有限公司海外销售员面试题
教育经历
专业信息
之前的工作经验
一共面试两次,第一次电话面试,简单的介绍自己的工作经验。第二次是支店长销售区域长面试,区域长是韩国人,主要问了一些个人经历,然后是否服从调配,是否能喝酒等
面试官问的面试题:上海韩泰轮胎销售有限公司销售代表面试题
工作经历,会不会喝酒,为什么会选择韩泰,了不了解这个行业,为什么会离开上一个公司,对工资待遇有什么要求
先是电话沟通了解一下基本信息,然后在酒店面试。面试时间在半小时左右,面试官安排人员很多。就聊一下之前的工作经历,薪资待遇,爱好等等。
面试官问的面试题:韩泰轮胎销售代表面试题
能不能加班 能不能喝酒 有没有女朋友 能不能出差 是否服从岗位调动 对汽车行业有什么看法 以往的工作经历 哪里人 有没有关于薪资的要求等等
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