先让我进行自我介绍,然后根据我简历中的项目提问我在其中遇到的问题,都是比较常规的问题,然后就是确认我是不是合肥本地人。然后就是反问环节。
面试官问的面试题:安徽江淮汽车股份有限公司电驱动设计岗面试题
1.进行自我介绍
2.两轮小车项目大致经历,遇到什么问题,你是怎么解决的?
3.电机电磁设计的大致经历。
4.你是不是合肥本地的,哪个区的?
面试过程分为初面和复试面,初面为技术面,大概一人十几分钟,就问你干的项目。复试面为群面,每个人大概十分钟,差不多的重复初面的问题。
面试官问的面试题:安徽江淮汽车股份有限公司技术中心面试题
1.对公司的认知和看法
2.老家哪里的?有无对象?对象工作在哪?
3.你写的简历里面的项目内容,你负责的部分,有没有成果。
4.你的爱好是什么等等
我在网上申请的,一个星期左右得到通知但具体的面试时间是通过加微信通知的,当时是网上的无领导小组面试,一共是七个人一起讨论,给出题目思考3分钟后通过编号先用3分钟轮流阐述观点,之后就是15分钟的自由发言,最后一个人总结观点。能否进入下一轮也是通过微信告诉你。
面试官问的面试题:安徽江淮汽车股份有限公司国内销售面试题
孤岛求救,内容:八个人因为飞机事故被困在孤岛里,他们在飞机里找到了一些能够使用的热气球和使用指南,面对孤岛随时被淹没的风险,他们需要找两个人尽快操作热气球外出求援,要那两个人合适?有科学家,物理好的大学生,孕妇,营养学家,经验丰富的求生专家,准备航天的航天员,科学家的儿子和流浪者。
即使是技术岗也不涉及技术面,只是单纯的就简历进行粗略的提问,群面,分别自我介绍后依次提两道三个简历相关的问题,最后反问,结束。
面试官问的面试题:安徽江淮汽车股份有限公司工程质量管理面试题
在你的简历中有提到你参与过******项目,你在这个项目中担任什么样的角色/有什么贡献/学到了什么/运用到了哪些与我们岗位相关的技术等简单问题;
在校期间的生活作息/爱好是什么;
你对江淮汽车有什么了解;
发面试邀请的时候说是hr一面,结果上来面试官说他是技术面。两人谈了15分钟左右,总体氛围比较好,问的专业问题不多,让你感到很放松。
面试官问的面试题:安徽江淮汽车股份有限公司底盘设计员面试题
一上来让你做一个简单的自我介绍,然后看你简历问了一个相关的项目问题。其他问了些对于合肥、江淮的看法,兴趣爱好,对加班的看法。最后反转提问
1.校园招聘通道,网投的,等了半个月通知线上视频面试
2.视频面试是单独的,技术面,听着感觉就是项目里面的人
3.上来让做个自我介绍,然后就问了简历里面写的项目
4.我说有啥专业问题要问的没,人家说就我们现在的水平也问不出啥,就不问了
5.说了下工作环境氛围之类的聊了一会
安徽江淮汽车股份有限公司底盘设计工程师面试题
1.校园招聘通道,网投的,等了半个月通知线上视频面试
2.视频面试是单独的,技术面,听着感觉就是项目里面的人
3.上来让做个自我介绍,然后就问了简历里面写的项目
4.我说有啥专业问题要问的没,人家说就我们现在的水平也问不出啥,就不问了
5.说了下工作环境氛围之类的聊了一会
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