2019-10-18 16:40:08 | 白河
- 你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
- 挺好正常交五险一金之类的。补贴不记得有没有了，但是下到项目上，有给找住宿。没有什么特别优于其它公司的福利
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 打电话通知去面试，先是HR让你填份资料，然后在办公室等，后所属职位的领导面试，问一些专业的问题，回答的得心应手，并通过
- 公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
- 所以如果你决定去，就必须开条件，要高职位，高薪水，否则就是你待几年，也未必会有变动（在这个公司，基本1年就是老员工），如果你想学东西，我看还是算了吧，这公司只想榨取你！项目基本又是在四、五线城市的，又偏又难卖！即使你好不容易卖了，佣金也是经常拖欠（无理由、五解释拖欠）
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2018-04-14 05:51:27 | 北京朝阳
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 五险一金，上市公司，五险一金的缴费基数都是按照国家要求上，没有任何虚假做低。有中午一顿饭补、交通补、电话补，都是固定死的，每个月固定和工资一起发
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 我做得工作比较特殊，个人觉得工作节奏慢，不像是私企工作环境，主要是公司处于特殊阶段。下班准时，有时需要加班，无加班补助，加班的时间可做倒休
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 来公司两年，未涨过工资，是否涨工资看员工个人表现，每年评一次优秀员工，如果是优秀员工有涨工资晋升的机会的话，工资会调，涨幅根据晋升的岗位酌情定。
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