2023-06-08 15:15:08 | 南京
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 有房补，有公积金，交通补贴跟职位有关，补充保险没有，有商业险可以自己购买，暂时没想到什么特别优于其他公司的。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 近年来涨薪比较慢，一次涨幅不大，前些年行情好的时候会好很多，薪酬体系还算完善，薪资都是按时发放的
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 工作节奏较快，准时下班时候较少，周末有些时候需要加班，没有加班补助，除非特殊申请可以调休但申请起来比较麻烦
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2021-09-23 17:27:13 | 佛山顺德
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:20000元 年终奖:10000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六经常加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 1、级别非常多，助理工程师、主管、高级主管、经理、高级经理、项目总助力、副总、项目总。
2、内卷非常严重，高级主管比较难升到经理。
3、主管两万以下，经理两万到三万，副总三万到四万。
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 有，一般是三个月工资，但这个年终奖是在年薪的薪资包内的。有的好项目也会发成就共享，具体金额有计算公式，这个金额不一定，主要看命。有的人能拿到一百多万，有的人毛都没有。
- 你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
- 1、吃苦耐劳，能忍受偏远地区，离家远的工作安排；
2、结果导向，勇于内卷，拼命往前冲的性格。
3、公司标准化程度非常高，过来学习下地产标准化流程也不错。
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2021-08-04 17:42:34 | 常德
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:13000元 年终奖:20000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 偶尔晚下班 周六周日偶尔加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 有住房补助，油补，餐补、话费补贴、公积金等，住房补助根据职级来定，不同职级补助不一样，油补根据岗位性质来定，向外勤岗位倾斜，还有920积分的幸福计划，可以去商城兑换商品，相当于920元钱，以前是可以兑换4晚的碧桂园凤凰酒店
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 每年有涨薪机会，具体看业绩和表现，做得好升值快，涨薪快，相对公平公正，公司薪酬体制相对完善
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 以前加班严重，现在基本还好，除非遇到重要紧急的事情，基本不需要加班，月度、季度末忙一点，需要追回款，没有加班补助
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2021-08-02 11:24:33 | 徐州
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:6200元 年终奖:6200元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常很晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 房补700，五险一金缴存基准只有三千多，话补100，有食堂，过节费200，整体福利很低。房补700，五险一金缴存基准只有三千多，话补100，有食堂，过节费200，
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 大平台，项目多，施展空间大，机会多。制度由不健全到体系化发展，锻炼人。大平台，项目多，施展空间大，机会多。制度由不健全到体系化发展，锻炼人
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 压力大，群诉和投诉较多，疲于应对，房屋质量品质不佳，擦屁股的事太多，管理层有成就共享但底层人员待遇差。压力大，群诉和投诉较多，疲于应对，房屋质量品质不佳，擦屁股的事太多。
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2021-07-12 15:58:25 | 南京
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:10000元 年终奖:30000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常晚下班 周六经常加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 房屋补助、公积金、节假日补助、每年带薪休假等等，特别优于其他公司的地方主要是业务范围，因为绝大多项目分布在三四线甚至五六线，对于想回家或者首付少的人来说，会有一定的便利。
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 公司工作时间为每周单休，平时经常晚点下班，加班情况较为普遍，年假有但较少，可以进行一定的调休来补充过年休假。
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 愿意，主要是该公司业务范围，因为绝大多项目分布在三四线甚至五六线，对于想回家或者首付少的人来说，会有一定的便利。其次现在得行情，工作机会相对稳定。
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2021-05-17 20:43:29 | 长沙
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 企业多久涨薪一次,是没有法律规定的。关键还是看企业自己怎么规定,有些企业一年都不会涨一次,有些企业半年就会涨一次。前提是看企业有什么需求,或者有什么特别的规定。 一般来说进企业多久涨工资,工作满一年,就可以考虑调薪一次。
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 01 生活的大部分内容，都被公司承包了，很多大公司有健身房、能洗澡甚至有洗衣房和晾衣架，加班到凌晨，支一张行军床就可以睡一晚，起来继续工作。02 一个大公司，一栋大楼，像一艘巨大的船，吃饭、喝咖啡、休息、娱乐，如果你愿意，不出公司大门，吃喝拉撒，它可以满足你的一切生活需求。03 生活一点一点定型，统一的模式，统一的范围。
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 总的来说,在公司还没有做满一年的新员工不一定有年终奖。年终奖是福利中的一种,不是国家相关法律法规规定的，一般农历新年前发，年薪的30%
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