好未来教育(学而思教育集团)

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好未来教育(学而思教育集团)工资待遇及点评(共180条) 最近更新时间:2020-07-13 17:38:20

[小学数学老师]学而思相对同行来说还是很不错的选择

2020-07-13 17:38:20 | 上海

你选择加入学而思的原因是什么?你觉得加入学而思对你的职业帮助大吗?
学而思相对同行来说还是很不错的选择,课时并不会逼得人很累,正式签约后也没有强迫坐班和练课。新老师工资并不会压的很低。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
周中有一天集体备课加周会,偶尔会拖一会儿。上课就是正常上完即可,没有额外的坐班要求。周末和节假日肯定是得上课的
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
工资涨幅根据绩效决定,每个季度会有一次评级,决定是否晋升等级拿到更高的课时费。薪酬体系还是看得见的,但是疫情原因有所改变

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[辅导老师]底薪不高,销售卖课的提成高

2020-06-16 18:51:47 | 武汉洪山

工资待遇:

工资收入 月薪:4000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常很晚下班 周六周日均加班

公司及待遇点评:

你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
底薪不高,销售卖课的提成高,农村学子,想要快速城市买房买车的可以试一试,当个销冠,两年武汉买房不成问题。经常熬夜,促转报名,对身体伤害很大。当地有房,父母条件好,不需要自己赡养的,不建议去。
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
氛围很好,团队也还好,都是想让你尽可能的赚钱,不会出现国企人搞人的现象。你业绩好,报名的家长多,你赚钱,你的直系领导赚更多,所以都是尽可能让你赚钱。确实缺钱,可以去。
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
刚入职1.1级,后面可以晋升,述职晋升机会大,干六个月升两级很正常。刚入职底薪是4000,但是未毕业的实习生要扣百分之二十的税,到手底薪3300多。卖课的提成分几个绩效档次,说一个最有代表性的B档,一期学生报名了百分之10,每单70块钱。百分之10到百分之二十的单数,80块钱。百分之30到百分之40的单数90块钱.百分之40以上的单数100块钱封顶。其他档次封顶的金额不同。每一期你大概都有100左右的学生,所以,你有40个学生报名,你大概就能拿2000,这是正常的。多于40人,低于30人,都很少,应该系统对报名意愿强烈不同的家长有分配,一个老师不会分到太多或者太少。一个月大概能带两期。那么你到手加上底薪大概就是7000快。如果你是每一期的销售冠军,那么两期一个月到手12000。晋升后,带组,组员报名家长超过领导给的平均值,可以翻四倍。也就是一期可以到手8000的提成,那么你一个月到手2万到三万,都是可以的。

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[教师]行业巨头,成长空间大,公司制度完善

2020-04-29 18:33:05 | 宁波

你选择加入学而思培优的原因是什么?你觉得加入学而思培优对你的职业帮助大吗?
行业巨头,成长空间大,公司制度完善,工作环境好,没有相互挤压的现象,第一年成长很多,工作强度大
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
一般会需要加班,工作多,有时候回到家还要给孩子批改作业,经常是全天加班的; 第二年开始有年假,第一年没有,第二年开始3天,后面随着工作年限增多,年假逐渐增加; 全职岗位一周只有周一休息。
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
工资分为两块,一是课时费,课时费每年调整四次,根据留存率等数据进行排名,涨一级的课时费增加4块钱,全职工资上涨比较慢,要看一年的业绩; 薪酬体系比较完善,都是由集团来审核。

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[初中数学老师]工作氛围和团队还行?你是如何评价你的公司领导的

2020-04-28 16:56:36 | 苏州

工资待遇:

工资收入 月薪:6233元 年终奖:600元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周日均加班

公司及待遇点评:

工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
工作氛围和团队还行?你是如何评价你的公司领导的?领导的话看人,有的领导松有的领导紧,不过只要最终绩效好,领导对你都很好
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
流动性大,长期发展如果喜欢做老师可以考虑,专职老师空闲时间很多,全职老师比较忙,一阵一阵的,有些时候也没什么事,续报期会比较大压力
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
专职和全职,大部分看绩效,绩效好才会选你去全职.当然也要你自己愿意。专职老师每年四次调薪机会,看绩效,只涨不降(有些小机构会降)。全职老师说的是每年都有调薪机会,不过涨幅较小,主要看你升职

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[线上小学语文试题解析]不大,每周有任务量的话会大一点

2020-04-27 18:45:52 | 线上

工资待遇:

工资收入 月薪:900元
五险一金 没有保险 无住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
不大,每周有任务量的话会大一点,基本上要求200道题一个月,有任务量的话基本是一周60题,因为你只做完这道题是没有收入的,要你或者其他小伙伴完成这套卷的其他题,这套卷才能入库,这样子才能有收入。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
工作节奏因为是线上,基本上一周花四天到五天,每天两个小时作用即可,工作时间自由,没有周末加班一说,但是每周有任务量的话,一般周日晚截止,当天要把剩下的工作完成。
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
线上的话,有试题解析,审核校对,录排、质检等,我只清楚质检300一个月,试题解析按工作量,以完整一套试题入库算收入,每45字1元,发工资很晚的,比如3月的工作量和工资在4月结算,5月末才发,以此类推。线上各岗位是可以申请兼做其他的。 线下的话我知道的是广州有助教,具体工作参考20每小时,也按学生人头数额外加工资,不教课。

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[小低数学专职教师]目前学而思在小学阶段的业务持续向好

2020-05-19 18:17:48 | 上海

工资待遇:

工资收入 月薪:17000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均加班

公司及待遇点评:

你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
目前学而思在小学阶段的业务持续向好,授课质量有保障,教材编写和课程设置也相对合理,培优体系对于中等偏上的孩子比较适合,现在也在推校内培优课程,能有效满足更多学习能力中等的孩子的需求。处于小学阶段教育行业领头地位,面授地位稳固。
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
全职需要周2~5坐班,专职主要负责上课,不需要坐班,需要参加集体备课和培训,面授上课地点比较分散,基本上全职可以通过内部优先选择好的教学点,有一定优势,专职教师凭绩效先后顺序安排
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
公司流动性蛮大的,因此公司储备了很多新老师,专职教师比较轻松,但长期发展的空间有限,转做全职的话,一方面看职位空缺,另一方面,加班较多,底薪较少,相对性价比不是很高。

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