陕西重型汽车有限公司

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公司福利 | 工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏

陕西重型汽车有限公司工资待遇及点评(共3条) 最近更新时间:2021-04-29 11:54:37

[ct机械工程师]节日礼品,六一,三八都有礼品

2021-04-29 11:54:37 | 西安

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
节日礼品,六一,三八都有礼品。有340补助,6险2金,没有什么优于其他公司的福利。 节日礼品,六一,三八都有礼品。有340补助,6险2金,没有什么优于其他公司的福利。
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一年一涨,看积分,基本前5年一年一涨,一年涨500吧,薪酬体系还算完善吧,老人工资涨幅慢,干多干少差别不明显。国企通病,累的累死闲的闲死。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
节奏分部门,设计部门节奏很紧,一天忙的要死,管理部门分具体业务,也是有忙有闲。设计896,8106吧,不强迫,看个人工作,其他不知。

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[海外业务]科员、科长、部长。晋升是看业务水平和领导评价

2020-12-09 16:37:34 | 西安

工资待遇:

工资收入 月薪:6500元 年终奖:10000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周天轮班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
科员、科长、部长。晋升是看业务水平和领导评价,工资从每月5000到年薪30万?不等,部长级别及以上的是拿年薪,其余人员是发月薪。海外派驻人员有驻外津贴,从200元至420元每天不等
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
有年终奖,一般是一个季度也就是相当于三个月的工资,听说是春节之前发,这个也要看你平时的考核情况而定
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
外语水平较高。不止是纸面考试的分数,还要有良好的英语口语水平,此外,因为业务涉及海外,所以还需要很多小语种的学生

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[科长]科长 - 现在员工

2009-10-22 13:04:11 | 西安

公司优点:
传统行业,规模够大。
入职后能够学习汽车行业经验,了解国企环境的工作方式。

公司缺点:
文化环境有些官僚,对职工人性化程度不高。
给求职者的建议:

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