知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了上海英华达科技有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读上海英华达科技有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解上海英华达科技有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
在上海英华达科技有限公司工作的人82%的反馈有社保(5险),7%的反馈有商业保险,9%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上上海英华达科技有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在上海英华达科技有限公司工作的人10%的反馈不清楚,37%的反馈有,52%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上上海英华达科技有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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多多青菜
上海英华达科技有限公司 | 生产普工
还可以吧，工资挺稳定的，还算比较完善，除了底层领导管理不满意之外都挺好的，有些人不愿离开的原因就是工资高，其他的都忍了
在上海英华达科技有限公司工作的人45%的反馈基本准时下班,11%的反馈偶尔晚下班,14%的反馈经常晚下班,28%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上上海英华达科技有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在上海英华达科技有限公司工作的人51%的反馈周六经常加班,11%的反馈周日经常加班,5%的反馈周六周日均加班,28%的反馈周六周日偶尔加班,2%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上上海英华达科技有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
Nic
上海英华达科技有限公司 | HQA 工程师
公司准时上下班，加班也是自愿的，昼夜到周五可以加班，周六也可以加班，年假是有五天，双休，具体看你自己的选择，想加班就加班，不想加班就休息
不知道的小白
上海英华达科技有限公司 | 仓库管理员
工作时间很准时，加班费用另外算，每天上下班公交接送，单双休，仓库里头活不累，适合暑假工，还行，还行，其他部门不清楚
善世清风
上海英华达科技有限公司 | 12部门组长
员工，线外，机动，领班，副组，正组，副科，正课，经理，副理，协理，总经理。 公司晋升，人人平等。只要你愿意，一切皆有可能，晋升是早晚的事
善世清风
上海英华达科技有限公司 | 12部门组长
氛围和谐，人性化管理！就看分哪个部门了，每个领导的管理模式不一样，但是大同小异的都是以目标结果为导向的，所以在此不做过多赘述！
