知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了成都市妇女儿童中心医院工资待遇相关专题。为您全面统计并解读成都市妇女儿童中心医院的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解成都市妇女儿童中心医院福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
秋叶
成都市妇女儿童中心医院 | 规培护士
规培的话是没有房补，交通补贴，公积金其他保险的。除了五险之外没有其他的了。也没有特别优于其他公司的福利。
利害
成都市妇女儿童中心医院 | 临床护士
除了五险一金，工会福利也去挺好，逢年过节会有购物卡，年货，零食，不过我是本科护士没有什么房补交通补
在成都市妇女儿童中心医院工作的人90%的反馈有社保(5险),9%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上成都市妇女儿童中心医院社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在成都市妇女儿童中心医院工作的人9%的反馈不清楚,72%的反馈有,18%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上成都市妇女儿童中心医院住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 规培护士 | 968 | 1300 | 700 |
| 儿科住院部 | 6500 | 6500 | 6500 |
| 临床护士 | 3000 | 3000 | 3000 |
秋叶
成都市妇女儿童中心医院 | 规培护士
第1年的话大概就几百块钱，第2年应该是1000出头，涨幅不是很大，每个月拿的钱应该都一样，也没有其他补贴，福利什么的。
秋叶
成都市妇女儿童中心医院 | 规培护士
工资标准是根据职称、级别来定的。工资涨幅也要根据的职称和级别决定。薪酬体系还是比较完善的。
在成都市妇女儿童中心医院工作的人57%的反馈基本准时下班,14%的反馈偶尔晚下班,14%的反馈经常晚下班,14%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上成都市妇女儿童中心医院是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在成都市妇女儿童中心医院工作的人14%的反馈周六经常加班,14%的反馈周六周日偶尔加班,71%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上成都市妇女儿童中心医院周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
秋叶
成都市妇女儿童中心医院 | 规培护士
具体的工作节奏要看你所处的一个科室科室，有的科室到点就可以走，有的科室到点走不了，周末一般是轮班，没有加班补助这一说。
秋叶
成都市妇女儿童中心医院 | 规培护士
工作的时候还是比较忙，但具体要看处的科室，下班偶尔会加班，周末一般是轮班加班补助不清楚。
利害
成都市妇女儿童中心医院 | 临床护士
就是因为看诊人很多，工作量很大，经常加班，年轻人就更是你不熬谁熬，女生多的地方确实存在各种厌恶的人际关系
