知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了旺旺集团工资待遇相关专题。为您全面统计并解读旺旺集团的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解旺旺集团福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
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旺旺集团 | 城市经理
公司福利挺多的，都是发公司产品，交通补助只有300太少了，电话补助250还可以。其他没有了没有了没有了没有了
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旺旺集团 | 电商设计师
公积金，社保正常缴纳，上班下班有班车，福利就是买旺旺产品很便宜，其他没有什么隐形福利，公司大部分领导都市台湾人，家族企业把
在旺旺集团工作的人91%的反馈有社保(5险),2%的反馈有商业保险,2%的反馈都没有,3%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上旺旺集团社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在旺旺集团工作的人3%的反馈不清楚,84%的反馈有,11%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上旺旺集团住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 业务员 | 3008 | 7000 | 1350 |
| 销售主任 | 4430 | 8000 | 1950 |
| 业代 | 2617 | 6000 | 1350 |
| 资深主任 | 5232 | 8000 | 3000 |
| 管理会计 | 3513 | 4500 | 2200 |
职朋用户
旺旺集团 | 业代
一般不升级别的话工资不涨.薪资完善.但常常会降工资.会提高业绩从而降低你的奖金.申戒比较多.基本没有没吃过申戒的员工.
撒冷之王
旺旺集团 | 视觉设计师
这个看个人和领导的，大公司涨幅都小，几百块吧，好在有时候有奖金。公司薪酬福利系统算是比较完善的
百事可乐💞
旺旺集团 | 商品企划
听说有一个月工资左右。但是还看考勤啥的。应该一个月都没有，还没拿到过。去年没干2个月发的年终奖，280多块钱……令人无语。应该就是发不到一个月工资的数额
职朋用户
旺旺集团 | 业务
不知道有没有年终奖 刚入职半年不到 满一年才有年终奖吧应该 希望有呢 听老员工是说有的 不过很低 也就看个样子吧 没什么名堂
在旺旺集团工作的人54%的反馈基本准时下班,16%的反馈偶尔晚下班,18%的反馈经常晚下班,6%的反馈经常很晚下班,4%的反馈轮班(两班倒),0%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上旺旺集团是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在旺旺集团工作的人46%的反馈周六经常加班,2%的反馈周日经常加班,8%的反馈周六周日均加班,22%的反馈周六周日偶尔加班,12%的反馈周六周日均不加班,7%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上旺旺集团周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
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旺旺集团 | ka业代
公司工作时间单休，周六固定要上班的，年假有的，每年5天的。基本能够准时下班的。偶尔会有忙的时候下班晚。
职朋9558586
旺旺集团 | 电商运营
销售岗位单休，职能岗位双休，但是周六要加班，年假有5天，节假日加班有加班费，非常低，加班费是按照1000多的基数来算的，算下来还不如正常上班工资
职朋用户
旺旺集团 | 销售主任
业代，主任，所长，总监，升所长和总监很难，人员流失率低，所长6000+1000的工资，另外有奖金。总监9000+2000底薪，另外有其它奖金
职朋用户
旺旺集团 | 资深主任
业代，主任，区域经理，大区，事业部总经理。核心部门晋升机会不多。像南充这连，业务3000多，主任5000多。奖金主要靠成长，没有成长就保底
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旺旺集团 | 资深主任
公司内部分的部门非常多。不同的产品，不同的渠道会成立不同的事业部。经常在公司报到的同事，因为工作上没有多少竟争和冲突，所以氛围还不错
童心
旺旺集团 | 销售代表
工作是在华润万家门店里，公司领导一个礼拜来一次调查一次，管理比较自由，在门店只要自己把货品管理摆放好，工作时间认真工作。相对来讲比较轻松的。
职朋用户
旺旺集团 | 销售主任
周末有时候有加班，销售人员没有加班工资，公司的节奏很快很快，月底做下个月业绩，感觉还没有做啥子就又到月底了，公司对销售人员一点都不又好，个人建议换其它岗位
职朋9461077
湖南旺旺医院 | 住院部护士
节奏比较慢，两班倒，下班也比较准时，周末是轮休制，一般情况下是不需要加班的，我们沒有加班补助
职朋9648661
旺旺集团 | 电商设计师
电商加班很正常，设计师压力还行，领导内向，不说话有大尴尬，每天都很忙，也没空聊天，环境还可以，薪资普遍偏低，我的算部门高的
职朋用户
旺旺集团 | 销售主任
专案，专案，专案，专案，永远做不完的专案，一直在成长的同期，一直在新增的特陈，只有新增，没有衰退，公司奖金就只有每个月超去年同期才有奖金，而且对超出的部分还有其它一些要求才能领到
