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面试过程: 车间主任看了简历后问了一些专业问题,主要为系统方面的问题,他们缺乏这方面的人才,接着见主管总经理,没什么问题,介绍了一下工作责任就签字了,最后谈待遇,由招聘主管和人力资源部长接待,介绍了一下他们的待遇问题,然后询问我的期望待遇
面试官问的面试题: 车间主任看了简历后问了一些专业问题,主要为系统方面的问题,他们缺乏这方面的人才,曾经的工作成绩;负责的主要工作内容;工作环境能不能接受;应聘理由;接着见主管总经理,没什么问题,介绍了一下工作责任就签字了,最后谈待遇,由招聘主管和人力资源部长接待,介绍了一下他们的待遇问题,然后询问我的期望待遇。
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| 内部推荐
面试过程: 面试有3位以上面试官,分别是工程部经理,业务部经理,人事HR组成,整个过程40分钟左右。主要由业务部经理负责提问,期间会要求使用英语进行回答。
面试官问的面试题: 1.对于整个项目构成进行理解;
2. 对于各阶段需要的报价注意事项;
3. 为什么选择惠生?
4.对于海工是否有类似经验。
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| 校园招聘
面试过程: 校招进去的,怎么说呢,问的都是挺无关痛痒的问题,主要就是项目在国外,你能否接受,他也知道咱只是学生
面试官问的面试题: 1、家里有兄弟姐妹吗
2、大学成绩怎么样?
3、对于建筑行业感兴趣吗,有发展的计划吗?
4、对于薪酬有什么看法吗,你期望的薪酬是多少?
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