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面试过程 笔试做完大概半个月会收到第一轮hr面，电话面试，估计也就是pre talk的形式，主要是简历面，看看之前做了什么，怎么拿到的实习等等。最后还有英文自我介绍和职业规划，以及一些英文的追问（比较紧张，这里把面试官逗笑了）
之后大概一个星期收到邮件通知过了一面，然后就是团队面试了，因为人不在北京，所以申请的远程视频，结果最后莫名其妙被安排在了深圳（事后问了同面试的同学，发现大家都选的远程面试，但是问了常住地，就给深圳的一波人安排在了深圳组群面）

面试一共七个人，当时两个清华经管（本硕）四个北大（汇丰硕，985本）和我（港硕 985本）自带简历，一个现场面试官，五个北京面试官线上同步直播，先是一分钟自我介绍（超时会被打断）然后进行分组辩论（两边人少的一组要自己协调多一个三辩）讨论蚂蚁金服监管问题，一辩立论 二三辩互相反驳 结辩总结 队长是一辩；最后辩论结束，现场面试官问大家估值方法和应用，基本一个人就说的差不多了 后续都是补充（面试官对于美股公司的某个估值方法很感兴趣） 然后对于辩论的公司深入提问，问到助贷 和一部份风控的内容（抢答） 再然后问到如果自己有一笔回报周期十年的基金 要怎么分配管理（抢答）最后结束

面试过程中面试官提了哪些问题 看看之前做了什么，怎么拿到的实习等等。最后还有英文自我介绍和职业规划，以及一些英文的追问。对于辩论的公司深入提问，问到助贷 和一部份风控的内容（抢答） 再然后问到如果自己有一笔回报周期十年的基金 要怎么分配管理（抢答）最后结束

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有关面试流程的相关细节问答 你觉得这次面试的难度如何？
答:困难

你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:很好

这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作