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人力资源管理 面试经验( 重庆 ) - 长安汽车
发布时间: 2022-09-21 14:33:51 来源:职朋网友分享
面试过程:

提前一天接到hr的通知,告知了面试时间,后来因为一些客观原因两次更改了面试时间,最终采用的是微信视频面试的方式。面试官人很好,一直让我不要紧张,面试时长大概二十多分钟。

面试官问的面试题:

长安汽车人力资源管理面试题

首先是自我介绍,自我介绍里面要包括在校经历、优缺点、兴趣爱好等;
其次,面试官会根据自我介绍里面的一些内容提问,可以提前准备一下;
之后会问一些闲聊的话题,问了我早饭喜欢吃些什么之类的,这个如实回答就可以;
然后会问一些你那个专业的一些问题,说说你的看法等;
面试官可能会问一些不太合理的问题,然后让你猜测他问这个问题的原因,记住答案是考验你的抗压能力(这是面试官的原话);
然后是问你有什么问题,需要提前准备一到两个问题,最好不要问一些与岗位不相关的问题;
最后呢是让你评价这一次的面试。

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
这次面试的结果如何?
答:面试还未出结果

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