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万华化学集团股份有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
人事/行政(2025年)
万华化学集团股份有限公司 |烟台福山
根据每年实际情况,有管理序列和行政序列两个序列,整体薪酬体系比较完善,及时不担任管理职务,也可通过专业的序列的晋升,实现薪资的升级。但是晋升考核要求比较严格,首先要满足基础条件,每年都有名额限制,同时要通过答辩。
2025-03-03 09:25:22
市场销售管理(2022年)
万华化学 |烟台福山
一年涨一次,每年每个月涨500-600块。新入职的几年的员工一般都是这样吧,到一定时间会追溯,减少倒挂。公司薪酬体系相对完善。
2024-08-13 14:58:16
资源开发(2022年)
万华化学集团股份有限公司 |烟台
工资就一个打包的,具体不清楚,最后没去,丈夫据说第一年加了补贴,看着比较高,但后面甚至可能比第一年少。去了总部面试,公司环境倒是感觉可以,厂区也比较大
2022-01-14 12:11:00
研发工程师(2020年)
万华化学 |福清
算上所有的加班费,奖金,补贴,过节费,绩效等等,这一块占了总收入20%+ 给你个几千块年终奖就谢天谢地吧,然后拼命加班奉献!我们南方这边的,比如中海油,镇海炼化,巴斯夫等等,人家给的待遇是不包含加班费,过节费,甚至绩效的,实际更高
2021-10-22 15:32:21
一般会计人员(2019年)
万华化学集团股份有限公司 |烟台
每年涨幅7%-10%,依据公司战略发展及规模扩大 及对大量高端人才的吸引 ,可能会有翻倍的普涨调整。19年就是大调整。而且外派会有津贴,国内1500-5000不等,国外1万到2万不等。
2021-05-26 06:23:28
技术服务工程师(2020年)
万华化学集团股份有限公司 |烟台
每年会涨工资,具体工资涨幅不定,而且第一年我了解的也不是太多,公司薪酬体系很完善,对应届生比较友好。
2020-04-17 20:13:58