工作氛围还可以，但是上级公司强管控，不停的改革，转型，收效甚微。上级公司和基层公司沟通不畅，有些想法不切实际。

氛围一般，分公司永远只会让你反馈问题，不会解决问题。工资也低的可怜，福利就更别说了，过节费都基本没，年终奖也基本没

工作氛围的话，怎么说呢，经常加班，但是同事之间都比较友好，团队成员能够互相合作，领导老员工较多，年轻人比较少

人治，一言堂。做人和听话比较重要。实际上做的工作大部分无用功，老人都很清闲，会推脱，年轻人比较累。

公司氛围还好比较宽松工作也不是很辛苦但是收入也确实比较低福利很差，管理几乎没有。不是很上路子。

时间自由。团队氛围也好。但是总感觉不能适应社会的发展。才要招兵买马建团队。之前所有的人员都是业务员。一个小县支公司压力很大，疲于奔命的状态。

跟同事们跟师傅都处的挺好的，财务部的姐姐和帅哥也特别好，还有偶尔出去跟农险部的人一起下乡，特别快乐，就是经理事情多，不尊重员工，

氛围不错，同事间很好相处，早上晨会会先玩个游戏活跃一下气氛，然后再开始今天早会内容，早会结束后就各就各位打开电脑，按照公司给出的续保数据给潜在客户打电话进行回访推销车险，总体来说工作还是比较轻松的，工作环境也不错

氛围轻松愉快，内部升职比较慢，理赔工作量比较大，做业务的话应酬多，需要特别广阔的人脉才可以

一般，人际关系复杂，团队如没有好的领导，很难有凝聚力。目前，公司领导干部太多，人浮于事现象突出，凾待改革。