一面面试官主要考察过往工作经历,做过什么项目、担任什么角色,以及对业务相关方向的了解程度;二面面试官主要看和岗位要求能力的匹配程度,面试前留了作业,面试的时候讲了作业思路并简单提问
面试官问的面试题:百度市场营销策划面试题
一面面试官主要考察过往工作经历,做过什么项目、担任什么角色,以及对业务相关方向的了解程度;二面面试官主要看和岗位要求能力的匹配程度,面试前留了作业,面试的时候讲了作业思路并简单提问
整个面试过程很简单,由于疫情所以是电话面试,先是HR面试,然后部门主管面试,面试的主要内容是测试面试者的逻辑思维能力,以及文笔情况,是否能够胜任。
面试官问的面试题:百度视频策划面试题
面试官问面试者平常关注什么微信号?根据提交的简历询问相关工作经历,看专业技能是否达标。
面试经历:
进去填了表,然后等了10多分钟,人事面试群面,3个人依次做自我介绍,主要问一些对公司的了解,之前的工作经历,优缺点,然后部门主管复试
面试官提的问题:
进去填了表,然后等了10多分钟,人事面试群面,3个人依次做自我介绍,主要问一些对公司的了解,之前的工作经历,优缺点,然后部门主管复试
百度营销策划面试题
主管会针对你过去的工作经验和你的谈吐来分析你的性格脾气,然后再问你对于这个行业的一些看法,总的来说,如果表现的很积极很有兴趣,能吃苦耐劳,都会被选中入职的,感觉这个岗位的要求不高,而且有实习期,所以不是特别不靠谱 都是有机会的