一对一线上面试，面试官态度很好，首先做一个自我介绍，之后便根据简历上的内容开始提问，主要关心所做过的项目，我应聘的岗位并不是很对口，感觉面试官也不懂我做的项目，但是凭借他过人的职业素养，从我的描述里面抓住点提问，问的很细致，包括项目目前取得的成果，解决了哪些难题，你在项目中做了哪些工作，你对这个项目当前的一些理解，接下来该如何开展项目等等，一共30分钟不到。
面试官问的面试题：青岛鼎信通讯股份有限公司机械结构工程师面试题
保研的还是考上的；为什么选择这位导师；六级考了多少分；介绍一下这个项目；这个项目目前取得的成果；这个项目里你做了哪些工作；这个项目是什么时候开始的；家里是不是独生子女等等
与面试官进行一对一的视频面试，先是自我介绍，然后针对简历里的项目进行具体的提问，包括简单介绍项目内容，你主要的工作，有什么创新点，到目前为止有什么成果，还隐晦的询问了对加班的态度：在这个项目里有没有因为某个人导致项目进度拖延，你是怎么作得。之后就是简单的四六级啊，，实习之类的小问题
面试官问的面试题：青岛鼎信通讯股份有限公司机械结构设计师面试题
1、绍项目内容，你主要的工作，有什么创新点，到目前为止有什么成果
2、隐晦的询问了对加班的态度：在这个项目里有没有因为某个人导致项目进度拖延，你是怎么作得
结构工程师，一面直接被刷。简单聊了下做的项目，估计和岗位不对口，不算那种结构方面的。问了家是哪里的，也不在青岛。估计因为这两个原因被刷了。其他人都过了一面，还有最终拿到offer的。
面试官问的面试题：青岛鼎信通讯股份有限公司结构工程师面试题
项目做的什么？
对项目熟悉哪些方面？
家是哪的？
最后问我有什么问题想问，我问公司附近房价怎么样。
